50歳以上の方へメッセージ
株式会社グッドライフでは、近年シニア層採用を取り入れ始めました。
現在、50代10名以上、60代5名、70代1名が在籍しています。最高年齢のスタッフは75歳で、長年にわたり貴重な経験と知識を提供しています。
これまでにも62歳のスタッフの採用実績もございます。
70歳までの再雇用制度を設け、その後も双方の合意があれば勤務を続けることが可能です。シニアスタッフの平均勤続年数は10年以上と、安定した働きがいのある環境が整っています。
入社後は、いつでも質問できる体制を整え、社内研修を通して仕事に慣れていただくためのサポートを行います。
求めるシニア像は、穏やかな雰囲気、そして真面目で責任感のある方です。
皆様のご応募お待ちしております。