想定年収： 350万円 〜 450万円
残業代別途支給
給与額は、資格・経験・スキルに応じて決定します。
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特養での看護師業務／シニア世代活躍中
2022年12月31日募集停止しました/募集状況確認日:2026年5月13日
給与について
給与
月給240,000円〜300,000円
賞与
賞与あり
業績により連動します。
昨年度 年3.6カ月以上
定年後嘱託 昨年度実績 年2.5カ月
応募条件について
勤務日数・休日について
勤務日数
週 4 〜 6日
勤務時間
- 勤務時間108:30 ～ 17:30 (休憩60分)
- 勤務時間209:30 ～ 18:30 (休憩60分)
月平均残業
残業あり 月平均 1 時間 〜 5 時間
利用者の急変時以外及び特別な行事以外はありません。
休日・休暇
シフト制
完全週休2日制（シフト制）
有給休暇（6ヵ月経過後）
産休・育児休暇（実績あり）
介護休暇（実績あり）
特別休暇
勤務地について
勤務地
寮・社宅
なし
受動喫煙対策
喫煙スペースあり
屋内禁煙
シニア層の活躍・採用について
50歳以上の活躍状況
現在50代70〜79名、60代50〜59名、70代30〜39名が在籍しています。
62歳、61歳の採用実績がありますので、年齢に気負いせずご応募ください。
50歳以上の採用実績
採用実績あり
入社時年齢：61歳、62歳
最高年齢
90歳
50歳以上の平均勤続年数
20年
求めるシニア像
コツコツ仕事が出来る
真面目な性格
ITに苦手意識がない
業界の豊富な知識
協調性がある
明るいタイプ
新しい事を学ぶ姿勢
技術力がある
穏やかな雰囲気
清潔感がある
責任感がある
福利厚生・待遇について
福利厚生
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 交通費（上限15000円） 健康診断 退職金制度（勤続3年以上） 職員互助会
短時間勤務
可
育児短時間勤務など
未経験への教育
経験あるNSが、きっちりと指導いたします。
仕事に慣れるまでの制度
- マンツーマン
- OJT形式
- ベテラン社員が教える
- 外部研修制度あり
- 社内研修あり
- 研修期間あり
- いつでも質問出来る体制
- チーム制
雇用について
選考について
選考フロー
1
1次面接
2
最終面接
採用人数
4人
面接日時に関して
平日19時以降も可能
土曜日も可能
2022年12月31日募集停止しました/募集状況確認日:2026年5月13日
応募に関するよくある質問
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