株式会社山下工務店では、近年シニア採用を取り入れ始めました。 現在50代3名、60代1名、70代以上3名が在籍しており 今後もシニア世代の採用を取り入れて行きたいと考えています。 また弊社では定年66歳ですが、再雇用に年齢制限を設けていません。 その為、50歳以上の方でも長期的に勤務可能となっており、実際に最年長で76歳の方も在籍しています。 私達は採用において、年齢面のみで判断しておりません。 協調性をもって仕事に取り組む姿勢を評価していますので、年齢に気負いせずご応募頂ければと思います。 実際に過去にも53歳の採用実績があります。 また50歳以上の定着率も高く、50歳以上の平均勤続年数は25年となり、 シニア世代の方も長く働ける環境を整えております。 シニア世代の方でも入社後は、 ベテラン社員が丁寧に業務をお教えしますので、少しづつ業務フローを理解頂ければと思います。