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医療法人社団 響の介護職・ヘルパー求人(正社員)

サ高住での訪問介護スタッフ/シニア世代活躍中

  • 年収250万円〜400万円
  • 50代活躍中
  • 60代活躍中
  • 70代以上活躍中
  • 制服あり
  • Web面接可能
  • 学歴不問
北海道札幌市白石区東札幌四条四丁目1番18号 / 東札幌駅 徒歩8分
仕事内容
事業所に併設するサービス付高齢者向け住宅にお住いの利用者と 近隣の在宅の登録利用者宅へ定期的・随時的に、 安否確認や身体介護等のサービスを訪問して提供します。 事業所にて登録利用者からの相談連絡や緊急時連絡等への対応も行います。
募集停止

給与について

給与
月給191,000円〜279,000円
想定年収: 250万円 400万円
残業代別途支給
夜勤手当 7千円/回  処遇改善手当 5千円以上 オンコール当番手当 2千円/回
賞与
賞与あり
あり 年2回 計基本給2.00ヶ月分 1年目は支給なし

応募条件について

必要な経験

[ 必須経験 ]

不問

[ 歓迎経験 ]

計画作成責任者またはサービス提供責任者の経験

必要な資格

[ 必須資格 ]

  • 介護福祉士
  • 介護職員初任者研修修了者 (旧ヘルパー2級)
  • いずれかの資格所持で可
普通自動車免許 必須(AT限定可)

[ 歓迎資格 ]

  • 普通自動車第二種免許

勤務日数・休日について

勤務日数
週 5
勤務時間
  • 勤務時間1
    07:00 ~ 16:00 (休憩60分)
  • 勤務時間2
    08:00 ~ 17:00 (休憩60分)
  • 勤務時間3
    09:00 ~ 18:00 (休憩60分)
  • 勤務時間4
    12:00 ~ 21:00 (休憩60分)
  • 勤務時間5
    17:00 ~ 翌09:00 (休憩120分)
就業時間(1)~(5)のシフト制勤務
月平均残業
残業あり 月平均 1 時間 〜 5 時間
休日・休暇
シフト制
勤務シフト表による(月9回休) 当法人指定日 夏期休暇 冬期休暇 産休・育児休暇(実績あり)

勤務地について

勤務地
■北海道札幌市白石区 東札幌四条四丁目1番18号
・最寄り駅/  東札幌駅 徒歩8分
車通勤
車可・バイク可・自転車可
駐車(輪)場なし(駐車場代支給なし)
寮・社宅

なし

シニア層の活躍・採用について

50歳以上の活躍状況
現在50代10〜19名、60代10〜19名、70代1名が在籍しています。 66歳、65歳、62歳、61歳の採用実績がありますので、年齢に気負いせずご応募ください。
最高年齢
70歳
50歳以上の平均勤続年数
3年
求めるシニア像
コツコツ仕事が出来る
真面目な性格
ITに苦手意識がない
業界の豊富な知識
協調性がある
明るいタイプ
清潔感がある
責任感がある

福利厚生・待遇について

福利厚生

退職金制度(勤続年数3年以上) 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 交通費 実費支給(上限あり)月額25,000円 育児休業取得実績あり マイカー通勤の場合は駐車場自己確保 OJT教育 制服貸与

短時間勤務
子育ての時短勤務実績あり
仕事に慣れるまでの制度
  • OJT形式
  • ベテラン社員が教える
  • 社内研修あり
  • 研修期間あり

雇用について

募集職種
介護職・ヘルパー
雇用形態
正社員
試用期間
あり
3ヶ月 職員手当なし・処遇改善手当あり
定年
あり (60歳)
再雇用
再雇用上限後の雇用
お互いの合意があれば可能

選考について

選考フロー
1

1次面接

採用人数
2人
Web面接
募集停止
募集停止しました

応募に関するよくある質問

Q応募を悩んでる時は応募しないほうがいいですか?

会社情報

本社住所
北海道 札幌市 白石区 東札幌四条四丁目1番18号
代表者氏名
理事長 中畑 功
代表者年齢
56歳〜60歳
業界
医療・福祉・保育関連
全社平均年齢
43歳
全社男女比
男性3 : 女性7
設立年
2003年
株式公開
非上場
従業員数
全体95人
企業特徴
女性活躍中
育児・介護休業取得実績あり
退職金あり
50歳以上の勤務状況
  • 50代 10〜19名在籍中
  • 60代 10〜19名在籍中
  • 70代以上 1名在籍中

50歳以上の方へメッセージ

医療法人社団 響では、5年以上前からシニア採用を取り入れてきました。 現在50代10名以上、60代10名以上、70代以上2名が在籍し、 合計20名以上のシニア世代が活躍してる職場となっています。 また弊社では再雇用は65歳迄ですが、お互いの合意があれば65歳以降も継続して勤務可能です。 そのため、シニア世代の方でも再雇用上限後も長期的な勤務が可能となっています! 実際に最高年齢で70歳のスタッフも在籍しています。 私達は採用において、年齢面のみで判断しておりません。 コツコツ真面目に、清潔感や責任感を持って仕事に取り組む姿勢を評価していますので、年齢に気負いせずご応募頂ければと思います。 実際に過去にも66歳、65歳、62歳の採用実績があります。 シニア世代の方でも入社後は、 研修期間や社内研修を設けて業務をお教えしますので、徐々に業務フローに慣れていただければと思います。
シニアジョブのつのメリット
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求人検索についてよくあるご質問

Qシニアジョブは他の求人サイトとは何が違いますか?
Aシニアジョブに掲載されているすべての企業が「50歳以上の方を積極的に採用する」ことを掲げています。そのため、高齢であることを理由に採用されないのでは……という不安を抱くことなく、安心してご利用いただくことができます。
また、求人情報には「従業員の平均年齢」「50歳以上の在籍人数」「定年や再雇用の有無」などの記載もあり、シニアの方がお仕事探しをする際に役立つ情報が揃っています。
Q会員登録やサービスの利用にお金はかかりますか?
A いいえ、ご安心ください。シニアジョブは無料で会員登録することができ、すべてのサービスを完全無料で利用いただけます。
また、会員登録することで企業からスカウトが届いたり、応募やメッセージをマイページから送信することもできます。