想定年収: 300万円 〜
固定残業代 月 30時間分含む(超過分別途支給)
全ての社員にインセンティブ制度があります。
(例)
・単価UP手当
・増員手当
・紹介手当
※その他必要に応じて都度、制度を新設します。
なし
◆退職金共済 ◆退職金制度(勤続年数不問) ◆社会保険(雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金) ◆交通費 実費支給(上限あり) ◆定期健康診断 ◆オンライン研修(4500講座受け放題) ◆カスタマイズ研修制度(個人の能力・適性に合わせて策定) ◆資格試験費用補助 ◆書籍購入補助 ◆自己啓発奨励金制度 ◆提携レジャー施設での優待制度 ◆部活動制度(部員5名以上で部費を支給) ◆副業OK ◆ワンピース制度(リファラル採用に関する還元) ◆出産祝い ◆結婚祝い ◆ワンコインカフェ(1日1回リフレッシュの費用を負担)
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