有限会社三芳野タクシーのタクシードライバー求人(正社員)

タクシー運転手(マイクロバス・霊柩車も運転可)シニア層・未経験歓迎!

  • 年収250万円〜500万円
  • 50代活躍中
  • 60代活躍中
  • 70代以上活躍中
  • 制服あり
  • Web面接可能
  • 学歴不問
埼玉県坂戸市石井2115ー1 / 北坂戸駅 20
仕事内容
【トピック】 葬儀関係でお仕事していた方は必見! タクシーに乗って、霊柩車に乗って、搬送車に乗って、 「運転」をお仕事にしませんか。 葬儀の準備などはありません。 タクシーに乗って、霊柩車に乗って、搬送車に乗って、 人の「移動」に貢献するお仕事です。 <未経験歓迎>転職組が9割 <普通免許(オートマ可)でOK>全額会社負担で2種免許取得可能! <安定して稼げる>無線による配車が地域No.1クラス! 【具体的な仕事内容】 メインはタクシーに乗務していただき、仕事が入れば霊柩車・搬送車に乗り換えてお仕事に出ていただきます。 主に運転業務となります。 ~こんな方にオススメ~ 未経験から何か一つ手に職をつけたい より稼げる会社でドライバーを続けたい 一度業界を離れたが再チャレンジを考えている

給与について

給与
月給210,000円〜400,000円
想定年収: 250万円 500万円
残業代別途支給
賞与
賞与あり

応募条件について

必要な経験
  • 自動車の運転経験 3年以上
必要な資格

[ 必須資格 ]

普通自動車免許 必須(AT限定可)

[ 歓迎資格 ]

不問

勤務日数・休日について

勤務日数
週 2 〜 3
勤務時間
  • 勤務時間1
    05:00 ~ 24:00 (休憩180分)
  • 勤務時間2
    06:00 ~ 翌01:00 (休憩180分)
  • 勤務時間3
    07:00 ~ 翌02:00 (休憩180分)
  • 勤務時間4
    09:00 ~ 翌04:00 (休憩180分)
1日の労働時間:16時間、休憩3時間 1日の勤務は2日分働く為長いですが、 出 明け 出 明け 公休 の繰り返しのため 予定が立てやすく、大切な人との時間もしっかり確保できます。
月平均残業
残業あり 月平均 0 時間 〜 30 時間
休日・休暇
シフト制

勤務地について

勤務地
■埼玉県坂戸市 石井2115ー1
・最寄り駅/  北坂戸駅 20
・勤務地詳細/ 本社営業所
車通勤
車可・バイク可・自転車可
無料駐車(輪)場あり
寮・社宅

なし

シニア層の活躍・採用について

50歳以上の活躍状況
現在50代10〜19名、60代10〜19名、70代10〜19名が在籍しています。 62歳、58歳、56歳の採用実績がありますので、年齢に気負いせずご応募ください。
最高年齢
80歳
50歳以上の平均勤続年数
10年
求めるシニア像
コツコツ仕事が出来る
真面目な性格
ITに苦手意識がない
協調性がある
明るいタイプ
新しい事を学ぶ姿勢
清潔感がある
責任感がある

福利厚生・待遇について

福利厚生

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 健康診断 家族手当 役職手当 資格手当 制服貸与 社内表彰制度

未経験への教育
ベテラン乗務員による教育訓練あり。 いちからゆっくり指導します。
仕事に慣れるまでの制度
  • マンツーマン
  • ベテラン社員が教える
  • 社内研修あり
  • 研修期間あり
  • 業務制限あり

雇用について

募集職種
タクシードライバー
雇用形態
正社員
試用期間
あり
3ヶ月
定年
あり (62歳)
再雇用
あり 年齢制限なし

選考について

選考フロー
1

1次面接

採用人数
3人
Web面接
面接日時に関して
土曜日も可能
日曜・祝日も可能
募集期間: 応募集まり次第終了募集状況確認日: 2024年9月7日

応募に関するよくある質問

Q応募を悩んでる時は応募しないほうがいいですか?

会社情報

本社住所
埼玉県 坂戸市 石井2115-1
代表者氏名
吉野裕太
代表者年齢
36歳〜40歳
業界
物流・運輸・倉庫
全社平均年齢
60歳
全社男女比
男性9 : 女性1
設立年
1978年
資本金
1250万円
株式公開
非上場
従業員数
全体73人
企業特徴
女性活躍中
離職率5%以下
退職金あり
50歳以上の勤務状況
  • 50代 10〜19名在籍中
  • 60代 10〜19名在籍中
  • 70代以上 10〜19名在籍中

50歳以上の方へメッセージ

有限会社三芳野タクシーでは、10年以上前からシニア採用を取り入れてきました。 現在50代10名以上、60代10名以上、70代以上10名以上が在籍し、 ベテラン社員が多く在籍している部分が弊社の強みでもあります。 また弊社では再雇用に年齢制限を設けておらず シニア世代の方でも長期的な勤務が出来る点が特徴でもあります。 実際に最年長で80歳の方も在籍しています! 私達は採用において、年齢面のみで判断せず ITに苦手意識を持たず、協調性と責任感をもった姿勢を評価しています。 実際に過去に62歳、58歳の採用実績もありますので、年齢に気負いせずご応募頂ければと思います。 また50歳以上の定着率も高く、50歳以上の平均勤続年数は10年となり、 シニア世代の方も長く働ける環境を整えております。 また入社後、仕事に慣れるまで、 研修期間を設け社内研修を通して仕事を覚えていくスタイルです。 50代以上スタッフも在籍していますので、まわりのスタッフと協力しながら仕事に慣れて頂ければと思います。
シニアジョブのつのメリット
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求人検索についてよくあるご質問

Qシニアジョブは他の求人サイトとは何が違いますか?
Aシニアジョブに掲載されているすべての企業が「50歳以上の方を積極的に採用する」ことを掲げています。そのため、高齢であることを理由に採用されないのでは……という不安を抱くことなく、安心してご利用いただくことができます。
また、求人情報には「従業員の平均年齢」「50歳以上の在籍人数」「定年や再雇用の有無」などの記載もあり、シニアの方がお仕事探しをする際に役立つ情報が揃っています。
Q会員登録やサービスの利用にお金はかかりますか?
A いいえ、ご安心ください。シニアジョブは無料で会員登録することができ、すべてのサービスを完全無料で利用いただけます。
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