医療法人　悠幸会では、10年以上前からシニア採用を取り入れてきました。 現在50代10名以上、60代7名、70代以上4名が在籍している、シニア層活躍企業です！ 今後もシニア世代の採用を取り入れたいと考えています。 また弊社では定年制が無いため、シニア世代の方でも長期的な勤務が可能となっています！ 実際に最年長で85歳の方も在籍しています。 私達は採用において、年齢面のみで判断せず 協調性を持って明るく、穏やかな雰囲気でコミュニケーションを取る姿勢を評価している為 年齢に気負いせずご応募頂ければと思います。 実際に過去には70歳の採用実績もあります！ また50歳以上の定着率も高く、50歳以上の平均勤続年数は10年となり、シニア世代の方も方が安心して働ける環境を整えています。 また入社後はいきなり1人で全ての業務をお任せする事はなく、 ベテラン社員が丁寧に業務をお教えしますので、徐々に一人立ちして頂ければと思います。