50歳以上の方へメッセージ
泰平建設株式会社では、近年シニア採用を取り入れ始めました。
現在50代4名、60代6名、70代以上3名が在籍している、シニア層活躍企業です!
今後もシニア世代の採用を取り入れたいと考えています。
また弊社では定年65歳ですが、再雇用に年齢制限を設けていません。
その為、50歳以上の方でも長期的に勤務可能となっており、実際に最年長で75歳の方も在籍しています。
私達は採用において、年齢面のみで判断しておりません。
ガッツを持って、ITに苦手意識の無い姿勢を評価していますので、年齢に気負いせずご応募頂ければと思います。
実際に過去にも55歳の採用実績があります
また50歳以上の定着率も高く、50歳以上の平均勤続年数は10年となり、
シニア世代の方も長く働ける環境を整えております。
シニア世代の方でも入社後は、
ベテラン社員が業務をお教えしますので、少しづつ業務フローを理解頂ければと思います。