想定年収： 350万円 〜 600万円
固定残業代 月 16時間分含む（超過分別途支給）
定額時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として１６～２２時間分を支給し超える時間外労働分は追加で支給。
＊記載された時間数は固定残業代の算出根拠です。実際の時間外労働時間の見込みや実績を示すものではありません。
■規定により住宅手当月額１万円、資格手当上限月額５万円支給の場合あり。
（例）
二級建築士月額３万円
二級建築施工管理技士月額１万円
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住宅リフォームの施工管理／50歳以上も活躍中・完全週休2日制
募集停止しました/募集状況確認日:2025年4月4日
給与について
給与
月給236,333円〜398,621円
賞与
賞与あり
年2回 計3.00ヶ月分
応募条件について
必要な経験
[ 必須経験 ]
- 住宅施工管理経験 1年以上
- 建築物に関わる営業経験 1年以上
[ 歓迎経験 ]
現場経験などあれば尚可
必要な資格
勤務日数・休日について
勤務日数
週 5 〜 5日
勤務時間
- 08:30 ～ 17:15 (休憩60分)
変形労働時間制 月平均労働時間 １５９．５時間
１９時過ぎまで仕事をすることはほとんどありません。
月平均残業
残業あり 月平均 25 時間
休日・休暇
シフト制
完全週休2日制
＊夏季休暇・年末年始休暇を含み月９日～１１日間の休日を自身で計画取得します。
有給休暇
慶弔休暇
産休・育児休暇（実績あり）
介護休暇（実績あり）
看護休暇取得実績あり
勤務地について
勤務地
寮・社宅
あり
詳細は面接時に説明
シニア層の活躍・採用について
50歳以上の活躍状況
現在50代50〜59名、60代10〜19名、70代5名が在籍しています。
57歳の採用実績がありますので、年齢に気負いせずご応募ください。
最高年齢
75歳
50歳以上の平均勤続年数
15年
求めるシニア像
コツコツ仕事が出来る
真面目な性格
業界の豊富な知識
協調性がある
新しい事を学ぶ姿勢
技術力がある
清潔感がある
責任感がある
福利厚生・待遇について
福利厚生
退職金制度（勤続年数5年以上） 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 交通費 実費支給（上限あり）月額23,500円 ＊公共交通機関で通勤の場合は定期券代金を支給。 ユニフォーム貸与 業務用車両貸与（ＥＴＣ・給油カード付き） 携帯電話貸与 距離により支度金１０万円または８万円を支給する場合あり
仕事に慣れるまでの制度
- マンツーマン
- OJT形式
- ベテラン社員が教える
- 外部研修制度あり
- 社内研修あり
- 研修期間あり
- いつでも質問出来る体制
雇用について
選考について
選考フロー
1
1次面接
2
最終面接
3
適性検査・テスト
採用人数
1人
面接日時に関して
土曜日も可能
募集停止しました/募集状況確認日:2025年4月4日
応募に関するよくある質問
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