株式会社共和エレックでは、10年以上前からシニア世代の採用を取り入れてきました。 弊社は平成29年に埼玉県シニア活躍推進宣言企業の認定を受けており、積極的にシニアが活躍できる環境を整備している企業として埼玉県から認定をされています。 これまでに50代10名以上、60代2名の採用実績があり今後も積極的にシニア世代の採用を行っていきたいと考えています！ 定年70歳となっていますが、お互いの合意があれば70歳以降も勤務可能となっており、直近1年間での50歳以上で会社都合での離職は無く、シニア世代の方も長く働ける事が私たちの特徴でもあります！ またシニア世代の方には、若いスタッフと一緒に働らく事で若手の良いお手本となって頂けると嬉しく思っています。 また弊社は、年齢だけで採用可否を行う事は無く、シニア世代の方には特に素直さや意見を柔軟に取り入れる事が出来るかという点を大切にしています。 年下上司になる事などに抵抗が無いシニア世代の方でしたらきっと弊社の社風に馴染めると思います。 ぜひ年齢を気にせず・気負いせずエントリー頂き、 歳をとってもまだまだ現役で、仕事を楽しめるシニア世代の方のご応募をお頃よりお待ちしています！