株式会社アーバンの調理師・調理補助・料理長求人(正社員)

介護施設での調理スタッフ/60代も活躍中・ブランク可(介護老人保健施設西東京ケアセンター)

  • 年収250万円〜
  • 50代活躍中
  • 60代活躍中
  • 70代以上活躍中
  • ブランクOK
  • 制服あり
  • 年齢不問
  • 学歴不問
東京都青梅市友田町3-136-1 / 小作駅 より車(バス「友田」下車徒歩5分)
仕事内容
東京都青梅市・介護施設での調理スタッフ急募! ◯主なお仕事内容 ・介護老人保健施設内厨房にて、施設ご利用者様向け食事など調理業務全般をご担当いただきます。 …仕込み、調理、盛り付け など *週休2日制 *日勤のみ *各種研修制度も充実 現場研修制度、ステップアップ研修制度、栄養士・調理師勉強会、料理コンテスト等あり 資格・経験を活かして活躍してみませんか?

給与について

給与
月給210,000円〜
想定年収: 250万円
残業代別途支給
賞与
賞与あり
賞与:年2回 昇給あり

応募条件について

必要な経験
  • 調理実務経験 年数不問

栄養士資格のみの方は、上記必須

必要な資格

[ 必須資格 ]

  • 栄養士
  • 調理師
  • いずれかの資格所持で可

[ 歓迎資格 ]

不問

勤務日数・休日について

勤務日数
週 5
勤務時間
  • 勤務時間1
    05:00 ~ 14:00 (休憩60分)
  • 勤務時間2
    11:00 ~ 20:00 (休憩60分)
  • 勤務時間3
    05:00 ~ 20:00 (休憩60分)
05:00 〜 20:00の間で実働8時間勤務 勤務時間1:早番 勤務時間2:遅番
月平均残業
残業あり 月平均 0 時間
休日・休暇
シフト制
週休2日制 有給休暇 育児休業取得実績あり

勤務地について

勤務地
■東京都青梅市 友田町3-136-1
・最寄り駅/  小作駅 より車(バス「友田」下車徒歩5分)
・勤務地詳細/ 介護老人保健施設 西東京ケアセンター
車通勤
車可・自転車可
無料駐車(輪)場あり
寮・社宅

なし

シニア層の活躍・採用について

50歳以上の活躍状況
現在50代10〜19名、60代10〜19名、70代10〜19名が在籍しています。 65歳、60歳の採用実績がありますので、年齢に気負いせずご応募ください。
最高年齢
80歳
50歳以上の平均勤続年数
15年
求めるシニア像
コツコツ仕事が出来る
真面目な性格
協調性がある
明るいタイプ
新しい事を学ぶ姿勢
穏やかな雰囲気
清潔感がある
責任感がある

福利厚生・待遇について

福利厚生

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 資格手当 交通費規定内支給(車通勤:通勤燃料費補助支給、自転車通勤:200円/日支給) 退職金制度あり(勤続10年以上) 食事補助あり ユニフォーム貸与 当社規定勤務期間経過時50,000円支給 インフルエンザ予防接種代補助 健康診断受診代補助

仕事に慣れるまでの制度
  • マンツーマン
  • ベテラン社員が教える
  • 社内研修あり
  • 研修期間あり
  • いつでも質問出来る体制

雇用について

募集職種
調理師・調理補助・料理長
雇用形態
正社員
試用期間
あり
期間:2ヶ月(能力・経験等に応じて最終決定) 試用期間中は給与が異なる:時給1,150円~
定年
あり (60歳)
再雇用
再雇用上限後の雇用
お互いの合意があれば可能

選考について

選考フロー
1

1次面接

採用人数
2人
募集期間: 応募集まり次第終了募集状況確認日: 2024年8月27日

応募に関するよくある質問

Q応募を悩んでる時は応募しないほうがいいですか?

会社情報

本社住所
東京都 八王子市 千人町4-10-22
代表者氏名
佐藤 久牧
代表者年齢
76歳〜80歳
業界
フード・飲食・レストラン 医療・福祉・保育関連
全社平均年齢
45歳
全社男女比
男性3 : 女性7
設立年
1990年
資本金
1500万円
株式公開
非上場
従業員数
全体700人
企業特徴
女性活躍中
離職率5%以下
育児・介護休業取得実績あり
退職金あり
50歳以上の勤務状況
  • 50代 10〜19名在籍中
  • 60代 10〜19名在籍中
  • 70代以上 10〜19名在籍中

50歳以上の方へメッセージ

株式会社アーバンでは、30年以上前からシニア採用を取り入れてきました。 現在50代10名以上、60代10名以上、70代以上10名以上が在籍しており 合計30名以上のシニア世代が活躍しており、年齢に囚われず実力を発揮できる環境を整えています。 また弊社では再雇用に年齢制限を定めていない為 希望する方には生涯現役が叶う点も私達の特徴でもあります! 実際に最年長で80歳の方も在籍しています。 私達は採用において、年齢面のみで判断せず コツコツ真面目に、新しい事を学ぶ姿勢を評価している為 年齢に気負いせずご応募頂ければと思います。 実際に過去には65歳、60歳の採用実績もあります。 また50歳以上の定着率も高く、50歳以上の平均勤続年数は15年となり、シニア世代の方も方が安心して働ける環境を整えています。 また入社後、仕事に慣れるまで、 マンツーマンでベテラン社員が業務をお教えして、仕事を覚えていくスタイルです。 50代以上スタッフも在籍していますので、まわりのスタッフと協力しながら仕事に慣れて頂ければと思います。
シニアジョブのつのメリット
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求人検索についてよくあるご質問

Qシニアジョブは他の求人サイトとは何が違いますか?
Aシニアジョブに掲載されているすべての企業が「50歳以上の方を積極的に採用する」ことを掲げています。そのため、高齢であることを理由に採用されないのでは……という不安を抱くことなく、安心してご利用いただくことができます。
また、求人情報には「従業員の平均年齢」「50歳以上の在籍人数」「定年や再雇用の有無」などの記載もあり、シニアの方がお仕事探しをする際に役立つ情報が揃っています。
Q会員登録やサービスの利用にお金はかかりますか?
A いいえ、ご安心ください。シニアジョブは無料で会員登録することができ、すべてのサービスを完全無料で利用いただけます。
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