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万葉倶楽部株式会社の調理師・調理補助・料理長求人(正社員)

温浴施設の調理スタッフ(和食経験者募集!50代以上も多数活躍中!)

  • 年収350万円〜500万円
  • シニア活躍中
  • 50代活躍中
  • 60代活躍中
  • 70代以上活躍中
  • ブランクOK
  • 駅徒歩7分以内
  • 直行直帰可能
  • 制服あり
  • Web面接可能
  • 学歴不問
  • 社保完備
仕事内容
都市型温浴施設「万葉の湯」調理部門で活躍して頂ける方を募集します! ◎調理部門でお任せしたい仕事 メインは、調理業務(仕込み、調理、盛付、片付け)です。 *和食系が多いですが、洋食や中華等も幅広く取り扱います。 ●習熟度合いで、少しずつお任せしていきたいこと ・通年&季節メニュー作成(考案、提案) ・各種管理業務(食材発注、原価管理、衛生管理、パートの労務管理)   ◎一日の仕事の流れ(一例です!) 【一般職の場合】 食材の仕入れ確認 ↓発注した食材が到着後、品質や数を確認します。 ↓ 食材の仕込み ↓集客予測をもとに調理や提供効率を配慮し、下準備をします。 ↓ 調理・盛り付け ↓焼く、炒める、茹でる、揚げる、調理技術を存分に発揮してください。 ↓ 片付け・清掃・調理器具のメンテナンス ↓ 食材の発注・在庫管理   ◎万葉倶楽部での働き甲斐【其の一】 温泉旅館のような上質な体験をお客様に提供し、満足して頂くべく、「食」にも本気で取り組んでいます! 老若男女、新規やリピーターのお客様を問わず、料理への満足度も高いことが、それを表しています。 当社はニフティ温泉年間ランキングでの評価も高く、お客様の期待値が高い施設で働くことが出来ます。   ◎万葉倶楽部での働き甲斐【其の二】 ●スキル 厨房内には、様々なスキルを持つ仲間がいます。 スキルを共有し合うことで、個々の知識や経験、技術も高めていけるため、専門店さながらに成長できる環境があります。 ●開発 提供する料理は、グランドメニューだけではありません。 定番アレンジ、旬の食材や高級食材を使用した創作料理等、新メニュー提案も大歓迎です!
募集停止

給与について

給与
月給300,000円〜350,000円
想定年収: 350万円 500万円
固定残業代 40時間分含む(超過分別途支給)
給与額は目安であり、経験やスキル等により、個別に算定させて頂きます。 賞与あり
賞与
賞与あり
年2回支給(業績による、昨年実績は2ヶ月分)

応募条件について

必要な経験
  • 和食の調理経験 5年以上
必要な資格
不問

勤務日数・休日について

勤務日数
週 5
勤務時間
  • 勤務時間1
    08:00 ~ 17:00 (休憩60分)
  • 勤務時間2
    14:00 ~ 23:00 (休憩60分)
  • 勤務時間3
    23:00 ~ 翌08:00 (休憩60分)
シフト勤務となります。 *上記シフトは一例です(時期により若干変動あり)。 *夜間残業発生時は、終電考慮いたします。
月平均残業
残業あり 月平均 30 時間 〜 40 時間
休日・休暇
シフト制
月8~9日 *2・8・12月のみ、月8日休み。 有給休暇 慶弔休暇 産休・育児休暇(実績あり) 介護休暇(実績あり)

勤務地について

勤務地
神奈川県 横浜市 中区 新港2-7-1
・最寄り駅/  みなとみらい駅 徒歩5分桜木町駅 徒歩15分
・勤務地詳細/ 万葉倶楽部・横浜みなとみらい館 *車通勤NG、バイク・自転車通勤相談 *地下鉄ブルーライン三ツ沢下町駅近隣に社宅あり(現在は満室)
東京都  江東区 豊洲6-5-1
・最寄り駅/  市場前駅 徒歩2分
・勤務地詳細/ 東京豊洲・万葉俱楽部 *車通勤NG、バイク・自転車通勤相談 *JR西船橋駅近隣に社宅あり(現在は満室)
車通勤
バイク可・自転車可
無料駐車(輪)場あり
寮・社宅
横浜館:社宅あり(現在空きなし) 豊洲館:社宅あり(現在空きなし)

シニア層の活躍・採用について

50歳以上の活躍状況
現在50代70〜79名、60代30〜39名、70代9名が在籍しています。 64歳、58歳の採用実績がありますので、年齢に気負いせずご応募ください。
最高年齢
74歳
50歳以上の平均勤続年数
7年
求めるシニア像
コツコツ仕事が出来る
真面目な性格
責任感がある

福利厚生・待遇について

福利厚生

交通費全額支給 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 家族手当(配偶者:月1万、子1人:月1万) 夜勤手当 役職手当 職能手当 社食あり(施設内飲食メニュー50%OFF) 退職金制度あり 選択退職金制度あり 無料入浴制度あり 無料入館制度あり 契約保養施設あり 従業員表彰制度(毎月1回、頑張りは評価します!)

仕事に慣れるまでの制度
  • OJT形式
  • ベテラン社員が教える
  • 研修期間あり

雇用について

雇用形態
試用期間
あり
*3ヶ月(期間中は契約社員)
定年
あり (60歳)
再雇用
再雇用上限後の雇用
お互いの合意があれば可能

選考について

選考フロー
1

1次面接

2

最終面接

採用人数
2人
Web面接
面接日時に関して
平日19時以降も可能
土曜日も可能
日曜・祝日も可能
募集停止
募集停止しました

応募に関するよくある質問

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