西部自動車販売では、10年以上前からシニア層採用を取り入れてきました。 現在、年齢にとらわれず、一緒に成長していける仲間を募集しています。 現在、当社には50代のスタッフが1名、さらに60代のベテランスタッフも1名在籍しています。 年齢に関係なく、個々の能力や経験も大切にし、お互いに刺激しながら仕事に取り組んでいます。 当社では定年65歳以降も、年齢制限のない再雇用制度をによって勤務継続が可能です。 当社では制度面からも、シニアの方々が長期的なキャリアを築けるようサポートしています。 実際に、当社の最高年齢のスタッフは67歳で、長年の経験と知識を持ちながら活躍しています。 入社後は、仕事に慣れるまで、いつでも質問ができる体制を整えています。 分からないことや困ったことがあれば、周りのスタッフが丁寧にサポートし、 安心して業務に取り組める職場環境を実現しています。 当社は、採用においては、年齢面のみにとらわれた判断をせず、 責任感を持って明るく業務に取り組めることこそを評価しております。 57歳の方の採用実績もございますので、年齢に気負うことなくご応募いただければと思います。 ぜひとも、有限会社西部自動車販売で、私たちと一緒に新たなステージで活躍しませんか？ 皆様のご応募を心よりお待ちしております。