株式会社健美創では、近年シニア層採用を取り入れ始めました。 現在、当社に在籍しているシニア世代の方はおりませんが、 フィットネスジムの新規開業など今後の事業展開もにらみ、 是非ともシニア世代の皆様のお力添えを賜りたいと考えております。 65歳までの再雇用制度を設け、それ以降もお互いの合意があれば継続勤務も可能であるなど、 シニア世代の方々が安心して活躍できる環境づくりに努めております。 今後もシニア層採用に取り組んでいきたいと考えております。 当社では、入社後は、業務に関することはいつでも質問可能な体制を整えています。 仕事に慣れるまでのサポート体制を充実させ、新しい環境においても安心して働くことができるようバックアップします。 私たちは採用において、年齢面のみだけで可否を判断することはせず、 清潔感があり、責任感をもってコツコツと真面目に仕事ができることを評価しております。 このような姿勢を大切にして勤務していただける方は、年齢面にも遠慮しすぎることなくご応募いただければと思います。 心より皆様のご応募をお待ちしております。