有限会社 ワコーの介護職・ヘルパー求人(契約社員)

グループホームのリーダー候補/完全週休2日制・シニア世代活躍中(グループホーム 郷の家)

  • 年収300万円〜400万円
  • 50代活躍中
  • 60代活躍中
  • 70代以上活躍中
  • 完全週休2日制
  • ブランクOK
  • 副業可能
  • 服装自由・オフィスカジュアルOK
  • 残業なし
  • Web面接可能
  • 学歴不問
静岡県島田市東光寺178-5 / 六合駅 車で10分程度
仕事内容
認知症高齢者グループホームでの介護業務全般   事業拡大につき、今後リーダー業務をお任せします。 【夜勤】       ・夜勤は簡単な見守りが主です ・洗濯や朝食の調理 ・食事、排泄等の介助 ※入居者様が9名なので、寄り添った介護が可能です。 ※また、自主性を尊重した介護を行っているため、  限りなく家庭に近い環境を提供しています。

給与について

給与
月給220,000円〜280,000円
想定年収: 300万円 400万円
残業代別途支給
・食事手当 ・夜勤手当(1勤務3000円~) ・資格手当(介護福祉士等) ・職務手当(経験、スキルによる)
賞与
賞与あり
あり 年2回 250,000円〜450,000円

応募条件について

必要な経験

[ 必須経験 ]

不問

[ 歓迎経験 ]

子育て、身内の介護経験 マネジメント経験

必要な資格

[ 必須資格 ]

普通自動車免許 必須(AT限定可)

[ 歓迎資格 ]

  • 介護福祉士
  • ホームヘルパー2級(訪問介護員2級養成研修課程)
  • 介護職員初任者研修修了者 (旧ヘルパー2級)

勤務日数・休日について

勤務日数
週 5
勤務時間
  • 勤務時間1
    21:00 ~ 翌08:30 (休憩60分)
  • 勤務時間2
    07:00 ~ 16:00 (休憩60分)
  • 勤務時間3
    08:00 ~ 17:00 (休憩60分)
  • 勤務時間4
    15:30 ~ 22:00 (休憩0分)
◎ シフト制 *週40時間未満の勤務です。
月平均残業
休日・休暇
シフト制
完全週休2日制 夏期休暇 有給休暇 慶弔休暇 *就業日については相談に応じます。

勤務地について

勤務地
■静岡県島田市 東光寺178-5
・最寄り駅/  六合駅 車で10分程度
車通勤
車可
無料駐車(輪)場あり
寮・社宅

なし

シニア層の活躍・採用について

50歳以上の活躍状況
現在50代2名、60代6名、70代5名が在籍しています。 55歳の採用実績がありますので、年齢に気負いせずご応募ください。
最高年齢
79歳
50歳以上の平均勤続年数
8年
求めるシニア像
真面目な性格
ITに苦手意識がない
協調性がある
新しい事を学ぶ姿勢
清潔感がある
責任感がある

福利厚生・待遇について

福利厚生

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 健康診断 交通費 実費支給(上限あり)月額10,000円

仕事に慣れるまでの制度
  • マンツーマン
  • OJT形式
  • 社内研修あり
  • 研修期間あり

雇用について

募集職種
介護職・ヘルパー
雇用形態
契約社員
試用期間
あり
期間:100時間 試用期間中は時給950円

選考について

選考フロー
1

1次面接

採用人数
2人
Web面接
面接日時に関して
平日19時以降も可能
土曜日も可能
募集期間: 応募集まり次第終了募集状況確認日: 2024年8月28日

応募に関するよくある質問

Q応募を悩んでる時は応募しないほうがいいですか?

会社情報

本社住所
静岡県 島田市 東光寺178-5
代表者氏名
大石 昌史
代表者年齢
46歳〜50歳
業界
医療・福祉・保育関連
全社平均年齢
60歳
設立年
2001年
資本金
300万円
株式公開
非上場
従業員数
全体15人
企業特徴
女性活躍中
50歳以上の勤務状況
  • 50代 2名在籍中
  • 60代 6名在籍中
  • 70代以上 5名在籍中

50歳以上の方へメッセージ

有限会社ワコーでは、シニア層採用を5年以上前から取り入れてきました。 50代2名・60代6名・70代5名と、現在在籍している従業員の大半が50歳以上という、 シニア層が主力となって活躍している企業です。 年齢問わずスタッフみなが活躍できる職場づくりを、今後も進めてまいります。 当社は定年が65歳ですが、年齢制限のない再雇用制度を設けております。 望む方には生涯現役も目指せるような、安心して働き、息の長い活躍ができる環境を整えております。 実際に現在の最年長スタッフは79歳です。 入社後、仕事に慣れるまでのバックアップもしっかりと行っています。 社内研修やOJTで、マンツーマンで仕事をお教えしていきます。 細やかなサポートにより、新しい環境でも安心して業務に取り組んでいただけます。 私たちは採用において、年齢面のみだけで採用/不採用を判断することはせず、 清潔感と協調性があり、新しいことも積極的に学び取りながら、真面目に業務に取り組めることを評価しております。 既に55歳の方を採用した実績もございますので、年齢に気負いすることなくご応募いただければと思います。
シニアジョブのつのメリット
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求人検索についてよくあるご質問

Qシニアジョブは他の求人サイトとは何が違いますか?
Aシニアジョブに掲載されているすべての企業が「50歳以上の方を積極的に採用する」ことを掲げています。そのため、高齢であることを理由に採用されないのでは……という不安を抱くことなく、安心してご利用いただくことができます。
また、求人情報には「従業員の平均年齢」「50歳以上の在籍人数」「定年や再雇用の有無」などの記載もあり、シニアの方がお仕事探しをする際に役立つ情報が揃っています。
Q会員登録やサービスの利用にお金はかかりますか?
A いいえ、ご安心ください。シニアジョブは無料で会員登録することができ、すべてのサービスを完全無料で利用いただけます。
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