株式会社タスクは、50歳以上の方々の求人応募を心から歓迎いたします。 当社では、50代が10名以上、60代が5名、 70代以上が5名活躍しております。 今後もシニア層採用に取り組んでまいりたいと考えております。 定年が65歳の当社は、年齢上限のない再雇用制度を設けております。 実際に、80歳のスタッフが現役で活躍中であるなど、 シニア世代の方で長期にわたる勤務が可能です。 入社後は、仕事についていつでも質問ができる体制をとり、 スムーズに仕事に慣れていただけるようサポートを行っています。 求めるシニア像としては、 穏やかな雰囲気と清潔感を備え、協調性があり、真面目に業務に取り組む姿勢を評価しております。 これまでにも75歳の方の採用実績がございますので、 年齢面に気負いすることなくご応募いただければと思います。