株式会社アイレックスのネットワーク/サーバ設計・構築求人(正社員)

ネットワーク・インフラエンジニア/ブランクOK・シニア世代活躍中

  • 年収400万円〜600万円
  • 50代活躍中
  • 60代活躍中
  • 完全週休2日制
  • 駅徒歩7分以内
  • 直行直帰可能
  • 服装自由・オフィスカジュアルOK
  • 年休120日以上
  • Web面接可能
  • 学歴不問
  • 在宅ワーク
東京都世田谷区池尻3-1-3 / 池尻大橋駅
仕事内容
ネットワークエンジニア募集! 企業向けネットワークの設計、構築、運用保守業務をおまかせします 経験を活かし、活躍してみませんか? ご応募お待ちしております!

給与について

給与
月給238,100円〜438,000円
想定年収: 400万円 600万円
残業代別途支給
・役職手当 8,000円〜 ・資格手当 5,000円〜 ・家族手当 4,000円〜 ・テレワーク手当 200円/日
賞与
賞与あり
あり 年2回 計3.50ヶ月分

応募条件について

必要な経験
  • インフラ関連業務経験 5年以上
必要な資格
不問

勤務日数・休日について

勤務日数
週 5
勤務時間
  • 09:00 ~ 18:00 (休憩60分)
月平均残業
残業あり 月平均 20 時間
休日・休暇
土・日・祝
完全週休2日制 夏期休暇、年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり

勤務地について

勤務地
■東京都世田谷区 池尻3-1-3
・最寄り駅/  池尻大橋駅 
車通勤
不可
寮・社宅

なし

シニア層の活躍・採用について

50歳以上の活躍状況
現在50代30〜39名、60代8名が在籍しています。 56歳の採用実績がありますので、年齢に気負いせずご応募ください。
最高年齢
64歳
50歳以上の平均勤続年数
14年
求めるシニア像
真面目な性格
業界の豊富な知識
協調性がある
明るいタイプ
新しい事を学ぶ姿勢
技術力がある

福利厚生・待遇について

福利厚生

退職金制度(勤続年数3年以上) 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 交通費 実費支給(上限あり)月額45,000円 *資格取得奨励制度有り

在宅勤務
あり
入社3か月後から案件によっては在宅勤務あり
短時間勤務
子育ての時短勤務あり
仕事に慣れるまでの制度
  • OJT形式
  • 外部研修制度あり
  • 社内研修あり
  • いつでも質問出来る体制
  • チーム制

雇用について

募集職種
ネットワーク/サーバ設計・構築
雇用形態
正社員
試用期間
あり
3カ月 同条件
定年
あり (60歳)
再雇用
再雇用上限後の雇用
なし

選考について

選考フロー
1

1次面接(適性検査・テストあり)

2

2次面接

採用人数
2人
Web面接
面接日時に関して
平日19時以降も可能
募集期間: 応募集まり次第終了募集状況確認日: 2024年8月12日

応募に関するよくある質問

Q応募を悩んでる時は応募しないほうがいいですか?

会社情報

本社住所
東京都 世田谷区 池尻3-1-3
代表者氏名
野川 浩道
代表者年齢
51歳〜55歳
業界
ソフトウェア・情報処理
全社平均年齢
34歳
全社男女比
男性8 : 女性2
設立年
1947年
資本金
8000万円
株式公開
非上場
従業員数
全体350人
企業特徴
育児・介護休業取得実績あり
退職金あり
50歳以上の勤務状況
  • 50代 30〜39名在籍中
  • 60代 8名在籍中

50歳以上の方へメッセージ

株式会社アイレックスは、50歳以上の方々の求人応募を歓迎いたします。 現在、当社には50代のスタッフが30名以上、60代のスタッフが8名在籍しております。 また、シニア世代の方が、年齢に関係なくより長期的に働ける環境を提供しています。 50歳以上のスタッフの平均勤続年数は約14年となっています。 定年は60歳、65歳まで再雇用制度を活用して社員は活躍しています! 入社後は、社内研修・外部研修・OJTなど、様々なトレーニングプログラムを通じて、 スキル向上と、新しい仕事への習熟をサポートしています。 求めるシニア像としては、 新しいことを学び続ける姿勢と高いスキルをもって、 明るく真面目に業務に取り組む姿勢を評価しております。 過去には56歳のスタッフも採用した実績がございますので、 年齢面に気負いすることなくご応募いただければと思います。
シニアジョブのつのメリット
  • 企業からオファーが届く!

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    応募に踏み切れないあなたはオファーをどんどん受け取りましょう!

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求人検索についてよくあるご質問

Qシニアジョブは他の求人サイトとは何が違いますか?
Aシニアジョブに掲載されているすべての企業が「50歳以上の方を積極的に採用する」ことを掲げています。そのため、高齢であることを理由に採用されないのでは……という不安を抱くことなく、安心してご利用いただくことができます。
また、求人情報には「従業員の平均年齢」「50歳以上の在籍人数」「定年や再雇用の有無」などの記載もあり、シニアの方がお仕事探しをする際に役立つ情報が揃っています。
Q会員登録やサービスの利用にお金はかかりますか?
A いいえ、ご安心ください。シニアジョブは無料で会員登録することができ、すべてのサービスを完全無料で利用いただけます。
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