想定年収： 400万円 〜 700万円
残業代別途支給
※時間外勤務が発生した場合は、別途残業手当の支給あり
※管理監督者として採用の場合は、残業手当の対象外
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【工務担当】土日祝休・現場監督からのキャリアチェンジ歓迎
募集停止しました/募集状況確認日:2025年3月7日
給与について
給与
月給300,000円〜500,000円
賞与
賞与あり
年2回（6月・12月）
※規定による
応募条件について
必要な経験
[ 必須経験 ]
- 建築施工管理経験 10年以上
[ 歓迎経験 ]
原価管理もしくは、建築一式工事における工務のご経験
必要な資格
[ 必須資格 ]
- １級建築施工管理技士
[ 歓迎資格 ]
不問
勤務日数・休日について
勤務日数
週 5 日
勤務時間
- 08:30 ～ 17:30 (休憩60分)
月平均残業
残業あり 月平均 5 時間 〜 10 時間
休日・休暇
勤務地について
シニア層の活躍・採用について
50歳以上の活躍状況
現在50代4名、60代4名が在籍しています。
57歳の採用実績がありますので、年齢に気負いせずご応募ください。
最高年齢
66歳
50歳以上の平均勤続年数
15年
求めるシニア像
ガッツがある
業界の豊富な知識
協調性がある
明るいタイプ
新しい事を学ぶ姿勢
技術力がある
教え上手
穏やかな雰囲気
清潔感がある
責任感がある
福利厚生・待遇について
福利厚生
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 交通費（上限5万円/月） 健康診断 退職金制度（勤続5年以上） 家族手当 資格手当 役職手当 携帯付与 PC付与 制服貸与 資格取得補助制度
仕事に慣れるまでの制度
- マンツーマン
- OJT形式
- ベテラン社員が教える
- 社内研修あり
- 研修期間あり
- いつでも質問出来る体制
- チーム制
雇用について
雇用形態
試用期間
あり
試用期間：3ヶ月
※試用期間中の給与等、条件の変更はなし
定年
あり (60歳)
再雇用
あり (65歳)
再雇用上限後の雇用
なし
選考について
選考フロー
1
1次面接
2
最終面接
採用人数
2人
募集停止しました/募集状況確認日:2025年3月7日
応募に関するよくある質問
Q応募を悩んでる時は応募しないほうがいいですか？
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