株式会社OKDの求人・採用情報

放課後等デイサービス「キッズボンド守口」を運営する、大阪府の障害福祉サービス企業/シニア世代積極採用中!
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この企業の求人6(1ページ目)2024/03/13 09:05 更新

株式会社OKD / 保育士 / 正社員

放課後等デイサービスの保育士/週休2日・シニア世代活躍中

給与
年収250万円〜350万円
勤務地
大阪府守口市 / 守口市駅 徒歩15分
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  • 完全週休2日制
  • ブランクOK
  • 副業可能
  • 制服あり
  • 年齢不問
  • 学歴不問
仕事内容【一日の流れ(例) 平日】 10:00 出社 ※着替え・清掃 ※受入前ミーティング(本日の利用状況・送迎時間・活動内容について確認) ※職員会議:月1~2回(日々の活動内容・行事計画・個別支援計画についての話し合いを行います) ※標準化されたアセスメントツール
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募集期間: 応募集まり次第終了更新: 2024年3月13日

株式会社OKD / 児童指導員 / 正社員

放課後等デイサービスのスタッフ/普通自動車免許のみで応募可能・シニア世代活躍中

給与
年収200万円〜
勤務地
大阪府守口市 / 守口市駅 徒歩15分
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  • ブランクOK
  • 制服あり
  • 年齢不問
  • 学歴不問
仕事内容放課後等デイサービスのスタッフ募集! ・療育、こどもたちのサポート ・送迎 ・各種記録作成・会議・研修 など ご応募お待ちしております!
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募集期間: 応募集まり次第終了更新: 2024年3月11日

株式会社OKD / 児童発達支援管理責任者 / 正社員

放課後等デイサービスで児童発達管理責任者募集中/週休2日・ブランクOK

給与
年収300万円〜450万円
勤務地
大阪府守口市 / 守口市駅 徒歩15分
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  • 完全週休2日制
  • ブランクOK
  • 制服あり
仕事内容管理者兼児童発達支援管理責任者のお仕事は、子ども達・職員・保護者・関係機関とのコミュニケーションを取りながら子ども達の成長をサポートするための「個別支援計画」を立てることです。 弊社は標準化されたアセスメントツールに基づいた評価を職員にて事前に行い、その資料を
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募集期間: 応募集まり次第終了更新: 2024年3月11日
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企業情報

50歳以上の方へメッセージ

株式会社OKDでは、近年、50歳以上の方々へ採用のドアを広げ、多世代が共に活躍できる職場環境の構築に力を入れています。 私たちは、責任感があり、明るく協調性を持ち、そして新しいことを学ぶ姿勢を持ったシニア層の方々の応募を歓迎します。 新たに入社された方々が、安心して仕事に取り組めるよう、充実したサポート体制を整えています。研修期間を設け、いつでも質問できる体制、社内研修、そして経験豊かなベテラン社員による直接指導を用意しており、これにより新しい環境への適応をサポートします。 皆様のご応募お待ちしております。

事業内容・会社特徴

【会社事業内容】 放課後等デイサービス「キッズボンド守口」の運営 【アセスメントに基づいた支援の提供】 私たちは、専門家監修の下、標準化されたアセスメントツールに基づいた支援計画を立てます。「学校適応スキル」「生活スキル」を中心に考え、子どもの得意なことや苦手なことを職員間で共有して支援します。 その基礎となることが、子どものニーズを大事にしながら支援すること。 そうすることで、子どもは生き生きと、そして自主的に活動できると考えています。 すべては「楽しい」が原点です。 【このような個性でお悩みでしたらご相談ください】 興味の幅がせまく、特定のことに没頭する。 頻繁に物を紛失。忘れ物が多い。 一方的に話す。人の話が聞けない。 集中力がなく、勉強を続けられない。 常に動いていて落ち着きがない。 からかわれたりすると怒ってしまい暴力を振るってしまう。 場の空気が読めない。 漢字を正確に書くことができない。
平均年齢
37 歳
男女比率
男性:5 割 女性:5 割
仕事に慣れるまでの制度
  • OJT形式
  • ベテラン社員が教える
  • 社内研修あり
  • 研修期間あり
  • いつでも質問出来る体制
求めるシニア像
  • ガッツがある
  • 協調性がある
  • 明るいタイプ
  • 新しい事を学ぶ姿勢
  • 責任感がある
50歳以上の勤務状況
  • 50代 過去在籍あり
  • 60代 過去在籍あり
  • 70代以上 過去在籍あり
50歳以上の採用実績
採用実績なし
50歳以上の平均勤続年数
2年
最高年齢
53歳
定年
60歳
再雇用
あり (65歳)
再雇用上限後の雇用
お互いの合意があれば可能
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事業の強み

【放課後等デイサービスの位置づけ】 お子さまの成長を妨げる要因の一つに、「自己肯定感の低下」が考えられます。生まれながらに持ったお子さまの特性を周囲が理解できず、お子さまは苦しめられ、生きづらさを感じています。 私たちは、お子さまに寄り添い、認めることで、その困難さを緩和できると考えています。ですから、なるべく早い段階に適切な支援を受けることが重要だと考えます。「放課後」の枠組みを利用して、お子さまが楽しく安心していられる環境をご提供いたします。 【子どもの生活習慣を確立するために】 子どもが子どもらしくいられる場所。それが私たちの目指す施設です。 子どもたちの興味・関心を引き出す様々な活動やイベントを通して、生活に必要な「あいさつ」「礼儀」「整理整頓」などを自然と身に付けられるよう、ルーティン化していきます。 また、学校の宿題は、先生や学校との「約束」と位置づけ、しっかりとサポートしていきます。 【社会資源の有効活用】 近い将来、利用するであろう「社会資源」をより有効活用できるように支援いたします。買い物、乗り物、飲食、地域交流など、主にイベントとして体験していきます。 このような体験を通して、他者との関わりを学びコミュニケーション能力が向上すると考えています。 小学校高学年からは、進路指導や就労に関する相談も専門家を交えてご提案させていただきます。

会社概要

会社名
株式会社OKD
所在地
大阪府 守口市 八雲東町1-7-4
業界
サービス・医療福祉・教育 > 医療・福祉・保育関連
資本金
100万円
設立
2024年
株式公開
非上場
代表者名
田中晃志郎
従業員数
8 人

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