株式会社OKDの保育士求人(正社員)

放課後等デイサービスの保育士/週休2日・シニア世代活躍中

  • 年収250万円〜350万円
  • 完全週休2日制
  • ブランクOK
  • 副業可能
  • 制服あり
  • 年齢不問
  • 学歴不問
大阪府守口市八雲東町1-7-4 / 守口市駅 徒歩15分
仕事内容
【一日の流れ(例) 平日】 10:00 出社  ※着替え・清掃 ※受入前ミーティング(本日の利用状況・送迎時間・活動内容について確認) ※職員会議:月1~2回(日々の活動内容・行事計画・個別支援計画についての話し合いを行います) ※標準化されたアセスメントツールにて個別評価を作成 12:00 お昼休憩 13:00 パート・アルバイトの方が出勤後 流れの再確認 14:00~15:00 学校へお迎え到着した児童から支援開始 ※学校の終了時間が学年・学校により異なる為学校とデイの数回往復もございます。 17:00 子ども達の帰宅準備 17:30 デイ出発 ※当日の送迎職員にて:各ご家庭へ送迎 ※当日の居残り職員にて:当日利用児童の記録用紙記載・業務日誌の確認・清掃  18:30 送迎職員が戻ってきたら本日の反省会 ※送迎職員はデイに戻り次第運行記録を記載 19:00 帰宅 ※研修のある日は10:00-12時が研修時間となります。その為受入前ミーティングが13時からの開始となります。 【 学校休日 例 】 土曜日や夏休み等の学校休業日では、子ども達は朝からの利用となります。 9:00  出勤 ※着替え・清掃 ※受入前ミーティング(本日の利用状況・送迎時間・活動内容について確認) ※当日送迎担当者にて各ご自宅へ子ども達をお迎え。 ※居残り職員は保護者様送迎の子ども達の受け入れ。 11:00~16:00 支援活動  (お昼ごはんは子ども達と一緒にいただきます) 16:00 子ども達の帰宅準備 16:30 デイ出発  ※デイ出発当日の送迎職員にて:各ご家庭へ送迎 ※当日の居残り職員にて:当日利用児童の記録用紙記載・業務日誌の確認・清掃  17:30 送迎職員が戻ってきたら本日の反省会 ※送迎職員はデイに戻り次第運行記録を記載 18:00 帰宅 ◆遠方お出かけの場合、時間帯前後する可能性があります。

給与について

給与
月給200,000円〜260,000円
想定年収: 250万円 350万円
固定残業代 25時間分含む(超過分別途支給)
その他資格によりベースアップ等配当あり
賞与
賞与あり
業績連動により年2回予定(6月・12月)

応募条件について

必要な経験
必要な資格

[ 必須資格 ]

  • 保育士
普通自動車免許 必須(AT限定可)

[ 歓迎資格 ]

不問

勤務日数・休日について

勤務日数
週 5
勤務時間
  • 勤務時間1
    10:00 ~ 19:00 (休憩60分)
  • 勤務時間2
    09:00 ~ 18:00 (休憩60分)
勤務時間1:平日 勤務時間2:学校休日
月平均残業
残業あり 月平均 3 時間 〜 10 時間
基本的に残業はありません。
休日・休暇
シフト制
年末年始、お盆 有給休暇 産休・育児休暇(実績あり) 介護休暇制度

勤務地について

勤務地
■大阪府守口市 八雲東町1-7-4
・最寄り駅/  守口市駅 徒歩15分守口駅 徒歩10分
車通勤
車可・バイク可・自転車可
無料駐車(輪)場あり
寮・社宅

なし

シニア層の活躍・採用について

50歳以上の活躍状況
過去には、50代、60代、70代の方の在籍実績があります。 年齢に気負いせずご応募ください。
最高年齢
53歳
50歳以上の平均勤続年数
2年
求めるシニア像
ガッツがある
協調性がある
明るいタイプ
新しい事を学ぶ姿勢
責任感がある

福利厚生・待遇について

福利厚生

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 交通費支給(規定支給) 制服貸与

短時間勤務
子育て・介護等職員のライフステージに合わせた働き方の相談を行っております。
仕事に慣れるまでの制度
  • OJT形式
  • ベテラン社員が教える
  • 社内研修あり
  • 研修期間あり
  • いつでも質問出来る体制

雇用について

募集職種
保育士
雇用形態
正社員
試用期間
あり
6か月 同条件
定年
あり (60歳)
再雇用
再雇用上限後の雇用
お互いの合意があれば可能

選考について

選考フロー
1

1次面接(適性検査・テストあり)

採用人数
2人
面接日時に関して
土曜日も可能
募集期間: 応募集まり次第終了募集状況確認日: 2024年11月13日

応募に関するよくある質問

Q応募を悩んでる時は応募しないほうがいいですか?
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求人検索についてよくあるご質問

Qシニアジョブは他の求人サイトとは何が違いますか?
Aシニアジョブに掲載されているすべての企業が「50歳以上の方を積極的に採用する」ことを掲げています。そのため、高齢であることを理由に採用されないのでは……という不安を抱くことなく、安心してご利用いただくことができます。
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A いいえ、ご安心ください。シニアジョブは無料で会員登録することができ、すべてのサービスを完全無料で利用いただけます。
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