株式会社ジェクティでは、50歳以上の方々の採用活動を積極的に行っています。 現在、50代が30名以上、60代が60名以上、そして70代も10名以上が在籍しており、最高年齢のスタッフは73歳です。私たちは20年以上前からシニア層の採用に注力しており、これまでにも70歳、65歳、55歳という年齢での採用実績もあります。 当社には定年の制限がなく、どの年代の方も長く安心して働ける環境を整えています。 入社後は、新たに仕事を始める方々に対し、研修期間を設け、業務内容に慣れるまで十分な時間とサポートを提供しています。 また、報告・連絡・相談（チーム連携）をしっかりと取っており、現場で何か困った時、イレギュラーな事項が起きた時の「連絡網」など、基礎的ではあるが、勤務する上で一番重要な職場環境を整える事を重視しております。 現場・スタッフごとの担当制を取り入れているため、業務に関する困りごとや些細な悩みまで、担当と忌憚なく話すことができます。不満が溜まる前に解消し、伸び伸びと働くことが可能です。 私たちは特に、これからの社会を担って行く若者たちに、背中で語っていただけるような方を求めております。 ・年若い上長が、気後れすることなく頼ってもらえるような柔軟性 ・地道な作業でもコツコツと進めることができる ・パソコンやスマートフォンの操作に対する苦手意識がない（基本的な操作でOK） ・施設利用者や同僚たちに整った印象を持たせる方 etc... 皆様のご応募お待ちしております。