- ベテラン社員が教える
- いつでも質問出来る体制
企業情報
50歳以上の方へメッセージ
泌尿器科ふくだクリニックでは、50歳以上の方の応募を歓迎しています。
当クリニックでは5年以上前からシニア層の採用を積極的に行っており、現在は50代、60代の職員がそれぞれ活躍中です。
57歳でのスタッフの採用実績もございます。
年齢制限のない再雇用制度も整っており、経験も活かしつつ、長く勤務できる環境を提供しています。
当クリニックで働くシニア職員には、穏やかな雰囲気を持ち、清潔感を保つこと、新しいことを学ぶ意欲、そして何より責任感を重んじる方を求めています。
入職後、仕事に慣れるまでは、ベテランの職員が一から丁寧に教え、疑問や不明点があればいつでも質問ができる体制を整えています。
皆様のご応募お待ちしております。
事業内容・会社特徴
【クリニック概要】
大宮駅徒歩3分のクリニック。
泌尿器科全般の診療などを行っております。
泌尿器科の病気は恥ずかしい、というイメージをなくし、
泌尿器科の病気の早期発見・早期治療につなげるべく、気楽に受診できる診療所を目指しております。
丁寧な診療を行い、泌尿器科の病気の啓発に努め、適切な時に専門的な診療を受けられるよう努めております。
■診療科目
泌尿器科、性感染症内科
■診療時間
月〜水・金／9:00-13:00、15:00-18:15
木曜／9:00-13:00
土曜／9:00-14:00
■取扱保険
社会保険・国民保険
平均年齢
47 歳
仕事に慣れるまでの制度
求めるシニア像
- コツコツ仕事が出来る
- 真面目な性格
- ITに苦手意識がない
- 協調性がある
- 明るいタイプ
- 新しい事を学ぶ姿勢
- 穏やかな雰囲気
- 清潔感がある
- 責任感がある
50歳以上の勤務状況
- 50代 1名在籍中
- 60代 1名在籍中
50歳以上の採用実績
採用実績あり
入社時年齢： 57歳
50歳以上の平均勤続年数
7年
最高年齢
63歳
定年
70歳
再雇用
あり (年齢制限なし)
事業の強み
【院長の紹介】
福田博志
■略歴
1986年に東京医科歯科大学医学部を卒業後、臨床医として数々の地域の基幹病院で働いてきました。
その経歴には大宮赤十字病院や土浦協同病院、県西部浜松医療センター、東京医科歯科大学医学部付属病院などが含まれています。
1996年から1999年まで埼玉医科大学総合医療センターに勤務し、2000年から2004年までは埼玉県立がんセンターの副部長として務めた後、2005年には自身のクリニックを開業しました。
この長い臨床経験が、ふくだクリニックの診療の質を高める基盤となっており、また、ふくだクリニックの診療姿勢にもつながっております。
会社概要
会社名
泌尿器科ふくだクリニック
所在地
埼玉県 大宮区 仲町2-18
業界
サービス・医療福祉・教育 ＞ 医療・福祉・保育関連
特徴
- 女性活躍中
- 離職率5%以下
- 退職金あり
設立
2005年
株式公開
非上場
代表者名
福田博志
代表者年齢
61歳〜65歳
従業員数
5 人
過去売上
2023年 4200万円
求人検索についてよくあるご質問
- Qシニアジョブは他の求人サイトとは何が違いますか？
- Aシニアジョブに掲載されているすべての企業が「50歳以上の方を積極的に採用する」ことを掲げています。そのため、高齢であることを理由に採用されないのでは……という不安を抱くことなく、安心してご利用いただくことができます。
また、求人情報には「従業員の平均年齢」「50歳以上の在籍人数」「定年や再雇用の有無」などの記載もあり、シニアの方がお仕事探しをする際に役立つ情報が揃っています。 - Q会員登録やサービスの利用にお金はかかりますか？
- A いいえ、ご安心ください。シニアジョブは無料で会員登録することができ、すべてのサービスを完全無料で利用いただけます。
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