想定年収： 400万円 〜 800万円
固定残業代 月 45時間分含む（超過分別途支給）
時間外労働の有無にかかわらず、業務経験・能力に基づき４時間～４５時間の時間外手当を固定で支給。超過分は別途支給。
昇給あり
株式会社サンの建築施工管理求人（正社員）
建築施工管理／年間休日110日・シニア世代活躍中
神奈川県川崎市宮前区平 3-12-18 / 向ヶ丘遊園駅 車で10分
仕事内容
～仕事内容～
・ユニットバス/洗面台/トイレ/キッチン/給湯器/照明/タイル/クロス/塗装/カーペット/カーテン/フローリング/間仕切り変更などの各種工事について、お客様からご要望やご不満を詳細にうかがい、現状で出来る限りのご提案やアドバイスをお願いします
※大手企業様からの下請け工事のため、安定した経営をつづけております 他社に比べて賞与が多く、お金を稼ぎつつ安定した職場で働きたい方からのご応募をお待ちしております
詳細は面接時にお伝えします
給与について
給与
月給300,000円〜
賞与
賞与あり
年2回
業績評価に基づき勤続１年以上から賞与を支給致します。
※2022年度の社員賞与実績 平均228万円
応募条件について
必要な経験
[ 必須経験 ]
- 施工管理経験 3年以上
[ 歓迎経験 ]
リフォーム工事、漏水復旧工事全般の経験があれば尚可
必要な資格
勤務日数・休日について
勤務日数
週 5 〜 6日
勤務時間
- 08:30 ～ 17:30 (休憩120分)
8:30〜17:30
1日の労働時間：7時間、休憩2時間
1ヶ月単位の変形労働時間制（週の平均労働時間40時間以下）
月平均残業
残業あり 月平均 30 時間
休日・休暇
シフト制
隔週休２日制 ※希望日調整可
夏季休暇/年末年始/大型連休
有給休暇
勤務地について
勤務地
■神奈川県川崎市宮前区 平 3-12-18
・最寄り駅／ 向ヶ丘遊園駅 車で10分
・勤務地詳細／ 向ヶ丘遊園駅からバス（た83系統、溝19系統他）川崎西部地域療育センター前下車 徒歩３分 「株式会社インテリアハウス」
寮・社宅
なし
シニア層の活躍・採用について
50歳以上の活躍状況
現在50代30〜39名、60代10〜19名、70代3名が在籍しています。
70歳の採用実績がありますので、年齢に気負いせずご応募ください。
最高年齢
75歳
50歳以上の平均勤続年数
3年
求めるシニア像
真面目な性格
協調性がある
穏やかな雰囲気
清潔感がある
責任感がある
福利厚生・待遇について
福利厚生
■雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 ■交通費全額支給 ■制服貸与
仕事に慣れるまでの制度
- 研修期間あり
- いつでも質問出来る体制
- チーム制
雇用について
募集職種
建築施工管理
雇用形態
正社員
試用期間
あり
３ヵ月 同条件
定年
あり (60歳)
再雇用
あり 年齢制限なし
その他の就業条件
仕事内容の変更範囲
会社の定める業務
勤務地の変更範囲
会社の定める勤務地
選考について
選考フロー
1
1次面接
2
最終面接
採用人数
1人
面接日時に関して
土曜日も可能
募集期間: 2024年12月31日迄更新: 2024年10月18日
応募に関するよくある質問
Q応募を悩んでる時は応募しないほうがいいですか？
会社情報
業界
フード・飲食・レストラン 、医療・福祉・保育関連 、電力・ガス・水道・エネルギー関連
全社平均年齢
35歳
全社男女比
男性3 : 女性7
設立年
2001年
資本金
3000万円
株式公開
非上場
従業員数
全体150人
企業特徴
50歳以上の勤務状況
- 50代 30〜39名在籍中
- 60代 10〜19名在籍中
- 70代以上 3名在籍中
50歳以上の方へメッセージ
株式会社サンでは、10年以上前から積極的にシニア層を対象とした採用活動を行っています。
当社には30名以上の50代、10名以上の60代、そして3名の70代が活躍しており、最高年齢は75歳のスタッフが勤めています。
これまでにも、70歳でのスタッフ採用実績もあります。
また、年齢制限なしの再雇用制度を設けています。これにより、多くの経験豊富なスタッフが安心してキャリアを続けられる環境を提供しています。
入社後は、研修期間を設けることで仕事に必要なスキルや知識を身につけることが可能ですし、いつでも質問できる体制を整えています。
私たちは協調性があり、真面目で穏やかな雰囲気を持ち、強い責任感を有する方々を求めています。
皆様のご応募お待ちしております。
シニアジョブの３つのメリット
企業からオファーが届く！
応募に踏み切れないあなたはオファーをどんどん受け取りましょう！
履歴書を自動作成！
プロフィールを入力するだけ！自動で履歴書が完成します。
会員限定機能が使えます！
気になる求人を保存、あなたに合った求人の自動受取など、便利な機能を使えるようになります。
求人検索についてよくあるご質問
- Qシニアジョブは他の求人サイトとは何が違いますか？
- Aシニアジョブに掲載されているすべての企業が「50歳以上の方を積極的に採用する」ことを掲げています。そのため、高齢であることを理由に採用されないのでは……という不安を抱くことなく、安心してご利用いただくことができます。
また、求人情報には「従業員の平均年齢」「50歳以上の在籍人数」「定年や再雇用の有無」などの記載もあり、シニアの方がお仕事探しをする際に役立つ情報が揃っています。 - Q会員登録やサービスの利用にお金はかかりますか？
- A いいえ、ご安心ください。シニアジョブは無料で会員登録することができ、すべてのサービスを完全無料で利用いただけます。
また、会員登録することで企業からスカウトが届いたり、応募やメッセージをマイページから送信することもできます。