通勤手当は社内規定により交通費の70%支給となります。
不問
雇用保険,労災保険 交通費 実費支給(上限なし) 道具は支給あり(本人負担なし) 出張時ホテル宿泊代全額・食事代一部会社負担あり ※就労時間・日数により該当する各種保険に加入
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