株式会社菅野工業所の建築施工管理求人(正社員)

橋梁・鉄骨組立工事の建築施工管理【50代、60代活躍中!/残業少なめ】

  • 年収600万円〜800万円
  • 50代活躍中
  • 60代活躍中
  • 70代以上活躍中
  • ブランクOK
  • 直行直帰可能
  • 制服あり
  • Web面接可能
  • 学歴不問
愛知県名古屋市中川区清船町4-1 / 南荒子駅 車4分
仕事内容
東海3県を中心に大手ゼネコン企業の施工管理者と、橋梁の補強、補修する工事を行っています。 【具体的には…】 ・現場の進捗管理 ・スケジュールの調整 ・作業員の手配 ・報告書作成など 【扱う物件に関して】 1.橋梁工事  :橋梁の補修、耐震工事、橋梁の架設、拡幅工事  2.鉄骨組立工事:高層ビル、商業施設、プラント 構造     :S造、SRC造 受注先    :公共工事9割、民間工事1割 *ブランクは問いません!橋梁工事の経験を重視します。 【50歳以上の活躍状況】 株式会社菅野工業所では、50代4名、60代2名、70代1名が在籍しており、橋梁や鉄骨工事で90年以上、社会に貢献してきた会社を支え、今後も長く社会に愛されるような会社にしようと働かれています。 弊社は、定年65歳・再雇用70歳としており、最高年齢の方は70歳で今後もベテランシニア層が活躍できるよう70歳を超えてもご希望があれば働き続けられるように環境を整えていく方針です。 入社時には、建設業界で活躍されてきた経験を存分に発揮していただけるように、しっかりとした教育を行いスムーズに現場に出ていただける環境づくりにも取り組んでいます。 多くのシニア世代の方のご応募お待ちしています!

給与について

給与
月給500,000円〜
想定年収: 600万円 800万円
残業代別途支給
月額(基本給)360,000円~ その他固定手当/月 140,000円~
賞与
賞与あり
賞与年2回 昇給年1回

応募条件について

必要な経験

[ 必須経験 ]

  • 建築施工管理経験 年数不問

[ 歓迎経験 ]

橋梁工事施工管理経験

必要な資格

[ 必須資格 ]

普通自動車免許 必須(AT限定可)

[ 歓迎資格 ]

不問

勤務日数・休日について

勤務日数
週 5 〜 6
勤務時間
  • 08:00 ~ 17:00 (休憩120分)
<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:35時間00分 対象期間の総所定労働時間:1960時間00分
月平均残業
残業あり 月平均 0 時間 〜 5 時間
休日・休暇
土・日・祝
週休2日制(日曜日+土曜日※現場のカレンダーによる)、祝日 特別休暇制度 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 産後休暇(実績あり)

勤務地について

勤務地
■愛知県名古屋市中川区 清船町4-1
・最寄り駅/  南荒子駅 車4分
車通勤
車可・自転車可
無料駐車(輪)場あり
寮・社宅

なし

シニア層の活躍・採用について

50歳以上の活躍状況
現在50代4名、60代2名、70代1名が在籍しています。 年齢に気負いせずご応募ください。
最高年齢
70歳

福利厚生・待遇について

福利厚生

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 退職金制度(勤続3年以上) 資格支援制度(受験料会社負担) 慶弔金制度 通勤手当(社内規定あり) 時間外手当 技術手当 家賃手当(転勤先の家賃支給) 現場手当 皆勤手当 通信手当 確定拠出年金 PC貸与 作業着貸与 社用車貸与(通勤可)

雇用について

募集職種
建築施工管理
雇用形態
正社員
試用期間
あり
試用期間3ヶ月(期間内同条件)
定年
あり (60歳)
再雇用

選考について

選考フロー
1

1次面接

採用人数
2人
Web面接
面接日時に関して
平日19時以降も可能
土曜日も可能
日曜・祝日も可能
募集期間: 応募集まり次第終了募集状況確認日: 2024年6月22日

応募に関するよくある質問

Q応募を悩んでる時は応募しないほうがいいですか?

会社情報

本社住所
愛知県 名古屋市 中川区 清船町四丁目1番地
代表者氏名
代表取締役社長 菅野栄一郎
業界
建築・土木・設計
全社平均年齢
43歳
全社男女比
男性8 : 女性2
設立年
1929年
資本金
2,000万円
株式公開
非上場
従業員数
全体25人
50歳以上の勤務状況
  • 50代 4名在籍中
  • 60代 2名在籍中
  • 70代以上 1名在籍中

50歳以上の方へメッセージ

株式会社菅野工業所では、50代4名、60代2名、70代1名が在籍しており、橋梁や鉄骨工事で90年以上、社会に貢献してきた会社を支え、今後も長く社会に愛されるような会社にしようと働かれています。 弊社は、定年65歳・再雇用70歳としており、最高年齢の方は70歳で今後もベテランシニア層が活躍できるよう70歳を超えてもご希望があれば働き続けられるように環境を整えていく方針です。 入社時には、建設業界で活躍されてきた経験を存分に発揮していただけるように、しっかりとした教育を行いスムーズに現場に出ていただける環境づくりにも取り組んでいます。 また、ベテラン世代にも新たな挑戦をしていただけるように、資格習得のための講習会への参加、受験料の補助を行っています。 50代、60代のベテランシニア層が持つ豊富な経験で未来に残る建築物を私達と一緒作っていきませんか?
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求人検索についてよくあるご質問

Qシニアジョブは他の求人サイトとは何が違いますか?
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