株式会社いなりあげでは、近年シニア層採用を本格化させ始めました。 現在60代のスタッフが3名活躍中です。 当社は定年制度を設けておらず、 最年長のスタッフは65歳、60歳でのスタッフ採用実績もあるなど、年齢に関係なく長く働ける環境が整っています。 入社後、新しい環境に挑戦するのは不安もあるかもしれませんが、当社では「いつでも質問できる体制」を整えており、安心して仕事に取り組めます。シニア世代スタッフの平均勤続年数も10年と長く、働きやすい環境が自慢です。 私たちが求める人材像としては、穏やかな雰囲気でチームワークを大切にして業務に取り組める方、責任感があり、真面目に仕事に向き合える方をとりわけ評価しております。 皆様のご応募お待ちしております。