駿和物流株式会社では、15年以上前からシニア採用を取り入れてきました。 現在50代100名以上・60代100名以上・70代20名以上が在籍しており、 合計220名以上のシニア世代が勤務しております。 年齢を問わず働きやすい環境を、今後も更に整えていきたいと考えています。 また定年は65歳、再雇用は70歳ですが、 お互いの合意があれば70歳以降も勤務継続できる事も弊社の特徴であり、 シニア世代の方でも長期的な勤務が可能となっています！ 実際に最高年齢で76歳のスタッフも在籍しています。 また50歳以上の定着率の高さも特徴で 50歳以上の平均勤続年数は15年となり、50歳以上の方が安心して働ける環境を整えています。 私達は採用において、年齢面のみで判断せず 真面目にコツコツ仕事する姿勢を評価しています。 実際に過去に62歳の採用実績もありますので、年齢に気負いせずご応募頂ければと思います。