想定年収： 350万円 〜 450万円
残業代別途支給
夜勤手当あり（１回あたり３，０００円）
一般社団法人ノード・ジャパンの福祉施設長・事務長求人（契約社員）
グループホーム管理者／年間休日115日・シニア世代活躍中
募集状況確認日:2026年6月16日/応募集まり次第終了
給与について
給与
月給280,000円〜340,000円
賞与
賞与なし
応募条件について
必要な経験
- 障害者施設の管理者経験 1年以上
- 社会福祉事業における支援・介護実務経験 5年以上
いずれかの経験で可
必要な資格
不問
勤務日数・休日について
勤務日数
週 5 日
勤務時間
- 勤務時間109:00 ～ 18:00 (休憩60分)
- 勤務時間216:00 ～ 翌09:00 (休憩180分)
- 勤務時間322:00 ～ 翌09:00 (休憩180分)
- 勤務時間416:00 ～ 22:00 (休憩0分)
1ヶ月単位の変形労働時間制（週の平均労働時間40時間以下）
月平均残業
残業なし
休日・休暇
勤務地について
勤務地
寮・社宅
なし
受動喫煙対策
禁煙
屋内禁煙
シニア層の活躍・採用について
50歳以上の活躍状況
現在50代50〜59名、60代20〜29名、70代1名が在籍しています。
55歳の採用実績がありますので、年齢に気負いせずご応募ください。
50歳以上の採用実績
採用実績あり
入社時年齢：55歳
最高年齢
71歳
50歳以上の平均勤続年数
3年
求めるシニア像
コツコツ仕事が出来る
真面目な性格
ITに苦手意識がない
業界の豊富な知識
協調性がある
明るいタイプ
技術力がある
穏やかな雰囲気
清潔感がある
責任感がある
福利厚生・待遇について
福利厚生
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 交通費 実費支給（上限なし） 健康診断 住宅手当、家賃補助（賃貸） インセンティブ（成果報酬制度） 役職手当（マネージャー ３万円） 服装自由 資格取得補助制度 新規事業提案制度
仕事に慣れるまでの制度
- マンツーマン
- ベテラン社員が教える
- 社内研修あり
- 研修期間あり
- いつでも質問出来る体制
雇用について
選考について
選考フロー
1
1次面接
採用人数
1人
面接日時に関して
土曜日も可能
日曜・祝日も可能
募集状況確認日:2026年6月16日/応募集まり次第終了
応募に関するよくある質問
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