一般社団法人 安芸地区医師会の介護職・ヘルパー求人(パート・アルバイト)

ホームヘルパー・訪問介護/短時間労働可

  • 時給959円〜1,239円
  • 50代活躍中
  • 60代活躍中
  • 70代以上活躍中
  • ブランクOK
  • 副業可能
  • 直行直帰可能
  • 制服あり
  • 残業なし
  • 年齢不問
  • 学歴不問
広島県安芸郡海田町栄町5-13 / 海田市駅 徒歩10分
仕事内容
利用者宅を訪問しての身体介護及び生活援助 ・訪問エリア:安芸郡、安芸区、南区の一部 ・1年毎の契約更新 ・社用車(自動車・バイク・自転車)などを使用して  利用者宅に行きます。

給与について

給与
時給959円〜1,239円
訪問活動の給与に加えて、移動・報告・研修時間等も別途支給します。 くわえて、個々の勤務時間数・資格等により、処遇改善手当が追加支給されます。R2年度実績では、年間67,463円~374,274円が付与されました。
賞与
賞与なし

応募条件について

必要な経験
必要な資格

[ 必須資格 ]

  • ホームヘルパー2級(訪問介護員2級養成研修課程)
  • 介護職員初任者研修修了者 (旧ヘルパー2級)
  • いずれかの資格所持で可

[ 歓迎資格 ]

  • 介護福祉士

勤務日数・休日について

勤務日数
週 1 〜 5
勤務時間
  • 09:00 ~ 17:00 (休憩60分)
8時00分〜19時00分の時間の間の3時間程度 相談可
月平均残業
休日・休暇
シフト制
各人の条件により設定(相談可)

勤務地について

勤務地
■広島県安芸郡海田町 栄町5-13
・最寄り駅/  海田市駅 徒歩10分
・勤務地詳細/ 広島市安芸区、広島市南区の一部、安芸郡海田町・坂町・府中町・熊野町
車通勤
車可・バイク可・自転車可
無料駐車(輪)場あり
寮・社宅

なし

シニア層の活躍・採用について

50歳以上の活躍状況
現在50代30〜39名、60代7名、70代2名が在籍しています。 60歳の採用実績がありますので、年齢に気負いせずご応募ください。
最高年齢
73歳
50歳以上の平均勤続年数
10年
求めるシニア像
真面目な性格
協調性がある
明るいタイプ
責任感がある

福利厚生・待遇について

福利厚生

労災保険 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり *自家用車を使用される場合、借上契約を締結し所定の経費(ガソリン代等)を支給します。 *加入保険は労働条件による。 *年次有給休暇は法定どおり(労働日数により変動) *採用後、健康診断書を提出していただきます。 ※一月あたりの労働時間と収入の一例(旧ヘルパー2級、入職4年目の場合) ・直接業務(訪問活動)…51時間 ・間接業務(報告・移動・研修 等)…19時間 給与は約73000円(処遇改善手当を除く)

短時間勤務
ご自分の都合、体力に応じた勤務時間の設定が可能です。
未経験への教育
独りで訪問する自信がつくまで、常勤職員によるサービス同行を行っています。所内外の研修により、様々な知識を身に着けてもらえる職場環境です。
仕事に慣れるまでの制度
  • OJT形式
  • 社内研修あり
  • いつでも質問出来る体制

雇用について

募集職種
介護職・ヘルパー
雇用形態
パート・アルバイト
試用期間
なし

選考について

選考フロー
1

最終面接

採用人数
3人
募集期間: 応募集まり次第終了募集状況確認日: 2024年9月13日

応募に関するよくある質問

Q応募を悩んでる時は応募しないほうがいいですか?

会社情報

本社住所
広島県 安芸郡 海田町 栄町5-13
代表者氏名
白川敏夫
代表者年齢
71歳〜75歳
業界
その他(サービス・医療福祉・教育)
全社平均年齢
48歳
全社男女比
男性1 : 女性9
設立年
1946年
株式公開
非上場
従業員数
全体150人
企業特徴
女性活躍中
離職率5%以下
育児・介護休業取得実績あり
退職金あり
50歳以上の勤務状況
  • 50代 30〜39名在籍中
  • 60代 7名在籍中
  • 70代以上 2名在籍中

50歳以上の方へメッセージ

一般社団法人 安芸地区医師会では、10年以上前からシニア採用を取り入れてきました。 現在50代30名以上、60代7名、70代以上2名が在籍し、 ベテラン社員が多く在籍している部分が弊社の強みでもあります。 また弊社では定年制が無いため、シニア世代の方でも長期的な勤務が可能となっています! 実際に最年長で73歳の方も在籍しています。 私達は年齢だけで採用、不採用を判断せず 真面目に協調性と責任感を持って仕事に取り組む姿勢を評価して採用しますので、ぜひ年齢に気負いせずご応募いただければと思います。 実際に過去には60歳の採用実績があります! また50歳以上の定着率も高く、50歳以上の平均勤続年数は10年となっています。 入社後、仕事に慣れるまで、基本的には社内研修やOJTを通して仕事を覚えていくスタイルです。 50代以上スタッフも在籍していますので、まわりのスタッフと協力しながら仕事に慣れて頂ければと思います。
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求人検索についてよくあるご質問

Qシニアジョブは他の求人サイトとは何が違いますか?
Aシニアジョブに掲載されているすべての企業が「50歳以上の方を積極的に採用する」ことを掲げています。そのため、高齢であることを理由に採用されないのでは……という不安を抱くことなく、安心してご利用いただくことができます。
また、求人情報には「従業員の平均年齢」「50歳以上の在籍人数」「定年や再雇用の有無」などの記載もあり、シニアの方がお仕事探しをする際に役立つ情報が揃っています。
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A いいえ、ご安心ください。シニアジョブは無料で会員登録することができ、すべてのサービスを完全無料で利用いただけます。
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