想定年収： 400万円 〜 450万円
固定残業代 月 30時間分含む（超過分別途支給）
※経験・能力を考慮して決定します。
月給には固定残業代（30時間分／46,689円～）を含みます。超過分は別途全額支給します。
また、月給とは別に資格手当月1万円がございます。
株式会社バンテックの電気工事士求人（正社員）
第一種電気工事士（コインパーキング⽤システム機器の現場設置・メンテナンスなど）／シニア世代活躍中
募集状況確認日:2026年7月22日/応募集まり次第終了
給与について
給与
月給256,689円〜
賞与
賞与あり
業績連動・個人評価に連動して支給（年2回、昨年実績3か月分）
応募条件について
勤務日数・休日について
勤務日数
週 5 日
勤務時間
- 09:00 ～ 18:00 (休憩60分)
就業規則に基づく勤務日数・勤務時間となります。
希望の勤務日数・勤務時間がある場合には、別途相談させて頂きますので、お気軽にお問合せください。
月平均残業
残業あり 月平均 5 時間 〜 30 時間
休日・休暇
勤務地について
車通勤
不可
寮・社宅
なし
受動喫煙対策
喫煙スペースあり
屋内・車両内禁煙 屋外喫煙スペース有
シニア層の活躍・採用について
50歳以上の活躍状況
現在50代5名、60代6名が在籍しています。
65歳、62歳、59歳、59歳の採用実績がありますので、年齢に気負いせずご応募ください。
50歳以上の採用実績
採用実績あり
入社時年齢：50歳、54歳、55歳、56歳、58歳、59歳、59歳、62歳、65歳
最高年齢
67歳
50歳以上の平均勤続年数
6年
求めるシニア像
コツコツ仕事が出来る
真面目な性格
ガッツがある
ITに苦手意識がない
協調性がある
新しい事を学ぶ姿勢
技術力がある
責任感がある
シニアになると、なかなか面白い仕事を企業も多いと考えています。
そんなシニアの方々と、「人生最後の１～２プロジェクトを、一緒にやりたい」という想いで、
大企業などで様々な企業で経験をしてきたシニアの方々に対し、社長と直接コミュニケーションを取りながら、様々な改革を進めています。
福利厚生・待遇について
福利厚生
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 交通費支給（規程による） 服装自由、髪型自由 資格⼿当制度 健康経営推進 健康診断受診率100% 慶弔⾒舞⾦制度 出産祝い金（規程に基づく） 結婚祝い金（規程に基づく） 入社時オリエンテーション研修 OJT教育 PC付与 制服貸与
仕事に慣れるまでの制度
- マンツーマン
- OJT形式
- ベテラン社員が教える
- 外部研修制度あり
- 社内研修あり
- 研修期間あり
- いつでも質問出来る体制
- チーム制
雇用について
募集職種
雇用形態
試用期間
あり
6か月
試用期間中の労働条件の変更はございません。
定年
あり (65歳)
再雇用
あり (70歳)
再雇用上限後の雇用
お互いの合意があれば可能
その他の就業条件
仕事内容の変更範囲
会社の定める業務
選考について
募集状況確認日:2026年7月22日/応募集まり次第終了
応募に関するよくある質問
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