G4S Secure Solutions Japan株式会社の施設警備求人(正社員)

未経験OK!常駐施設事務警備員(外資系金融機関)/シニア世代活躍中

2026年5月14日更新/応募集まり次第終了
東京都 千代田区 大手町1丁目1−1 / 大手町駅 直結
仕事内容
【こんな方にぴったりのお仕事です】 ・国際環境での業務経験がある方(航空・ホテル・外資系企業など) ・警備は未経験でも、ルールを理解して誠実に取り組める方 ・落ち着いた環境で、専門性を高めながら長期的に働きたい方 【仕事内容】 外資系金融機関の施設内にて、グローバル基準に基づいたセキュリティ運用をお任せします。 一般的な警備業務とは異なり、業務の約8割はPC前でのデスクワークです。監視システムの操作、記録・報告書作成、海外拠点とのチャット連携など、正確さと判断力が求められる知的オペレーション職です。 【主な業務】 ・入退館管理・来訪者対応 ・監視カメラ・セキュリティシステムのモニタリング ・不審事案・アラート発生時の初期対応および報告 ・海外拠点・技術チームとのチャット連携 ・社内システムを使用したレポート・記録作成 ・ルール・手順に沿った正確なオペレーションの実行 ※必須 ・基本的なPC操作(入力程度)ができる方 ・チームで協力し合い、円滑にコミュニケーションを取れる方 ・ビジネスレベルの英語力 【チーム体制】 9名チーム制(日勤5名・夜勤2名)で運用しています。明確なマニュアルとプロセスが整備されているため、警備未経験の方でも段階的にスキルを習得できます。 【働く環境】 ・空調完備のオフィス内勤務で、体力的な負担が少ない ・一般来訪者が限定された施設のため、クレーム対応はほぼなし ・明確なルールと静かな空間で、集中して業務に取り組める環境 【このポジションで身につくスキル】 国際基準のセキュリティオペレーション、自律的な判断力、グローバルチームとの連携スキルなど、希少性の高い専門性を磨くことができます。航空・ホテル・外資系企業などで培った対人対応力や国際感覚を、社会的価値の高い専門職で活かせるポジションです。 【おすすめポイント】 ✔ 業務の約8割がデスクワーク・体力的負担が少ない ✔ クレーム対応なし・落ち着いた職場環境 ✔ 未経験歓迎・充実したマニュアルで安心スタート ✔ 世界基準のセキュリティ運用スキルが身につく ✔ 国際感覚・対人スキルを専門職で活かせる ✔ 世界約80か国に展開するグローバル企業でのキャリア

給与について

給与
月給351,000円〜
想定年収: 450万円
残業代別途支給
基本給:月給 27万3000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万8000円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※上記給与には  深夜手当23,400円/60時間分を含む 資格手当 深夜手当 階級手当
賞与
賞与あり
年1回

応募条件について

必要な経験
  • パソコン操作経験 1年以上
必要な資格

[ 必須資格 ]

不問

勤務日数・休日について

勤務日数
週 5
勤務時間
  • 勤務時間1
    08:00 ~ 20:00 (休憩120分)
  • 勤務時間2
    20:00 ~ 翌08:00 (休憩120分)
勤務時間1:日勤 勤務時間2:夜勤 3勤1休制(明け休みは休日に含まず) 例)日勤3日 → 休み → 夜勤3日 → 明け休み → 休み(9日で1サイクル)
月平均残業
休日・休暇
シフト制
3勤1休制(明け休みは休日に含まず) 例)日勤3日 → 休み → 夜勤3日 → 明け休み → 休み(9日で1サイクル) 有給休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇

勤務地について

勤務地
東京都 千代田区 大手町1丁目1−1
・最寄り駅/  大手町駅 直結
東京都 渋谷区 渋谷2丁目21−1
・最寄り駅/  渋谷駅 直結
車通勤
不可
寮・社宅

なし

受動喫煙対策
禁煙

シニア層の活躍・採用について

50歳以上の活躍状況
現在50代20〜29名、60代10〜19名が在籍しています。 55歳の採用実績がありますので、年齢に気負いせずご応募ください。
50歳以上の採用実績
採用実績あり
入社時年齢:55歳
最高年齢
65歳
50歳以上の平均勤続年数
10年
求めるシニア像
コツコツ仕事が出来る
真面目な性格
ITに苦手意識がない
業界の豊富な知識
協調性がある
清潔感がある
責任感がある

福利厚生・待遇について

福利厚生

社会保険完備 交通費支給 資格取得支援制度 スーツ貸与 新任者研修あり/20時間⇒交通費支給

仕事に慣れるまでの制度
  • OJT形式
  • 社内研修あり
  • 研修期間あり
  • いつでも質問出来る体制
  • チーム制

雇用について

募集職種
雇用形態
試用期間
あり
3ヶ月・同条件
定年
あり (65歳)
再雇用
再雇用上限後の雇用
お互いの合意があれば可能

選考について

選考フロー
1

1次面接

2

最終面接

採用人数
3人
Web面接
2026年5月14日更新/応募集まり次第終了

応募に関するよくある質問

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