残業代別途支給
給与額は経験・資格・スキルによって査定
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九電株式会社の秘書、一般事務・営業事務・受付求人（契約社員）
プロジェクト管理／週2〜OK・シニア世代活躍中
2026年5月25日更新/2026年7月31日迄
給与について
給与
日給15,000円〜20,000円
賞与
賞与あり
業務実績、売上貢献などによって査定（年２回）
応募条件について
必要な経験
[ 必須経験 ]
不問
[ 歓迎経験 ]
秘書、またはグループリーダーの経験があれば 尚可。 秘書経験（２年以上・ジャンル不問）
必要な資格
不問
勤務日数・休日について
勤務日数
週 2 〜 4日
勤務時間
- 勤務時間108:00 ～ 17:00 (休憩60分)
- 勤務時間209:00 ～ 15:00 (休憩60分)
- 勤務時間307:00 ～ 14:00 (休憩60分)
- 勤務時間413:00 ～ 19:00 (休憩60分)
月平均残業
残業なし
休日・休暇
勤務地について
車通勤
不可
寮・社宅
あり
希望ある場合、面談時に申し出ください。
受動喫煙対策
喫煙スペースあり
シニア層の活躍・採用について
50歳以上の活躍状況
現在50代2名、60代2名、70代2名が在籍しています。
71歳、65歳、52歳の採用実績がありますので、年齢に気負いせずご応募ください。
50歳以上の採用実績
採用実績あり
入社時年齢：52歳、65歳、71歳
最高年齢
77歳
50歳以上の平均勤続年数
6年
求めるシニア像
コツコツ仕事が出来る
真面目な性格
ガッツがある
ITに苦手意識がない
業界の豊富な知識
協調性がある
明るいタイプ
新しい事を学ぶ姿勢
技術力がある
教え上手
穏やかな雰囲気
清潔感がある
責任感がある
福利厚生・待遇について
福利厚生
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 交通費（上限30000円） 家族手当（条件あり） 産休・育児休暇（実績あり）
短時間勤務
可
子育ての時短勤務などライフスタイルに合わせて、相談可。運用実績あり
仕事に慣れるまでの制度
- マンツーマン
- ベテラン社員が教える
- 外部研修制度あり
- 社内研修あり
- 研修期間あり
- 業務制限あり
- いつでも質問出来る体制
- チーム制
雇用について
選考について
2026年5月25日更新/2026年7月31日迄
応募に関するよくある質問
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