社会福祉法人　西日本至福会望玄荘では、10年以上前からシニア採用を取り入れてきました。 現在50代7名、60代9名、70代以上1名が在籍し、 合計17名以上のシニア世代が活躍してる職場となっています。 また弊社では定年60歳ですが、再雇用に年齢制限を設けていません。 その為、50歳以上の方でも長期的に勤務可能となっており、実際に最年長で71歳の方も在籍しています。 また50歳以上の定着率の高く、50歳以上の平均勤続年数は15年となり、50歳以上の方が安心して働ける環境を整えています。 シニア世代の方に対して「年齢の壁」は設けておりません。 真面目に協調性を持って業務出来るある方はぜひ年齢を気負いせず、一度お話をする機会を頂ければと思います！ 実際に過去にも65歳の採用実績があります。 また入社後、仕事に慣れるまで、基本的にはOJT形式でベテラン社員が業務をお教えします。 50代以上スタッフも在籍していますので、まわりのスタッフと協力しながら仕事に慣れて頂ければと思います。