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様々な条件の求人2025/07/11 更新
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新着
富士マネジメント株式会社 / 建設コンサルタント・発注者支援 / 派遣社員
土木技術者（資料作成業務）／土日祝固定休み・年間休日125日・シニア世代活躍中
給与
年収450万円〜650万円
勤務地
東京都港区 / 浜松町駅
仕事内容官庁土木工事の資料作成業務（発注者支援） ・土木設計の検討資料作成 ・入札契約手続の補助 ・施工計画立案・工事発注計画に関する資料作成 ・関係機関等の協議・地元説明・予算要求に関する資料作成 ご応募お待ちしております！
2025年7月11日更新/応募集まり次第終了
新着
富士マネジメント株式会社 / 設備保全・メンテナンス / 派遣社員
清掃工場設備管理・整備／完全週休2日制・シニア世代活躍中
給与
年収450万円〜600万円
勤務地
東京都港区 / 田町駅 徒歩5分
仕事内容清掃工場内の設備のメンテナンス・整備業務 ◯主なお仕事内容 ・設備機器の保全・保守・補修 ・工場内設備機器の巡回点検 など ご応募お待ちしております！
2025年7月11日更新/応募集まり次第終了
新着
富士マネジメント株式会社 / 設計監理 / 派遣社員
50歳以上活躍中！建築設計監理補助／土日祝完全休み・シニア世代活躍中
給与
年収400万円〜650万円
勤務地
東京都港区 / 田町駅 徒歩7分
仕事内容建築工事の設計監理補助業務をおまかせします。 ◯業務内容 ・施工図など各種図面のチェック ・各種検査の実施 ・行政などの立会 ・報告書作成 など ◯担当案件 マンションなど（首都圏エリア） ご応募お待ちしております！
2025年7月11日更新/応募集まり次第終了
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定年平均（全国）
- ・60歳72.3%
- ・61〜64歳2.6%
- ・65歳21.1%
- ・66歳以上3.5%
- ・定年なし5.6%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年
再雇用・勤務延長制度（全国）
- ・再雇用・勤務延長制度あり94.2%
- ・再雇用・勤務延長制度なし5.8%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年