希望の条件を設定する

様々な条件の求人2025/07/23 更新

4件

 - 1ページ目

株式会社ゆとりな / ケアマネージャー / 契約社員

居宅ケアマネージャー（ケアプランゆとりな高野台）／完全週休2日制・シニア世代活躍中

給与
年収350万円〜
勤務地
東京都練馬区 / 練馬高野台駅
株式会社ゆとりなの画像
  • シニア活躍中
  • 50代活躍中
  • 60代活躍中
  • 70代以上活躍中
  • 完全週休2日制
  • ブランクOK
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 社保完備
  • 定年65歳以上
仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネージャー募集！ ◯具体的には… ・利用者様の相談業務 ・ケアプラン作成 など ＊研修あり ＊勤務地には同職種の他スタッフもおり、相談などもしやすい環境です ご応募お待ちしております！
詳細を見る
2024年5月21日更新/応募集まり次第終了
募集停止

ケアゲート株式会社 / ケアマネージャー / 正社員

ケアマネジャー／年間休日124日・月給250,000円〜

給与
年収300万円〜
勤務地
東京都中野区 / 中野富士見町駅 徒歩5分
ケアゲート株式会社の画像
  • シニア活躍中
  • 50代活躍中
  • 60代活躍中
  • 70代以上活躍中
  • 完全週休2日制
  • ブランクOK
  • 駅徒歩7分以内
  • 副業可能
  • 直行直帰可能
  • 制服あり
  • 年休120日以上
  • Web面接可能
  • 学歴不問
  • 社保完備
  • 定年65歳以上
仕事内容要介護認定業務、ケアプランの作成・管理、定期訪問などをお任せします。 「自分の家で自分らしく暮らしたい」という利用者様のため、理想の生活を叶えるプランを提案しましょう。 【具体的な仕事内容】 ■要介護認定業務 市町村からの依頼を受け、利用者様の自宅を訪問。健康
詳細を見る
募集停止しました/2025年5月14日更新

ご希望の求人が登録されたときに、いち早くお知らせのメールをお送りします。

定年平均（全国）

  • ・60歳72.3%
  • ・61〜64歳2.6%
  • ・65歳21.1%
  • ・66歳以上3.5%
  • ・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

  • ・再雇用・勤務延長制度あり94.2%
  • ・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年