想定年収: 350万円 〜 400万円
残業代別途支給
〇正社員は給与月額を年間14回、一律支給します。(5月と 11月に各2カ月分支給します)
〇嘱託社員(60才以上の方)は月給20万円~22万円のみとなります。
※ 年間12回支給
■資格手当
月額1000円~15000円/1資格につき
■資格取得手当
規定資格に合格時、受験料は会社負担とする
■決算手当 ※業績による。昨年実績1ヵ月分
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退職金制度(勤続年数3年以上) 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 交通費 実費支給(上限あり)月額100,000円 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり ◆長く腰を据えて働いて頂くための社内制度がたくさんあります◆ ・フレックスタイム制導入 ・業務に慣れたら一部リモートワークも可能 ・クレド(信条)は、「社員の生活の安定を最優先」が第一項 ・推奨資格試験の合格者には受験料を会社が負担 ・推奨資格保留手 月額千円から15千円/1資格 ・残業は繁忙期を除き、月平均10時間未満 ・有給休暇100%取得奨励 ・福利厚生サービスが盛りだくさん ・『健康経営優良法人』認定 ・BBQやバースデーパーティー等の楽しいイベントもあります。
1次面接
最終面接
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