小野瀬自動車株式会社の求人・採用情報

自動車販売・車検整備・板金・レッカーサービス・生損保サービス提供/シニア世代積極採用中!
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この企業の求人 3(1ページ目)

レンタカー回送・洗車業務/未経験歓迎・60代70代も活躍中!

小野瀬自動車株式会社 (企業詳細) / 回送ドライバー /パート・アルバイト

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給与
時給930円〜1,200円
勤務地
茨城県ひたちなか市 / 佐和駅 徒歩3分
  • 50代活躍中
  • 60代活躍中
  • 70代以上活躍中
  • ブランクOK
  • 年齢不問
  • 学歴不問
募集期間: 応募集まり次第終了更新: 2023年3月13日

自動車整備士/シニア世代活躍中です!

小野瀬自動車株式会社 (企業詳細) / 自動車整備士 /正社員

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給与
年収350万円〜450万円
勤務地
茨城県ひたちなか市 / 佐和駅 徒歩3分
  • 50代活躍中
  • 60代活躍中
  • 70代以上活躍中
  • ブランクOK
  • 年齢不問
  • 学歴不問
募集期間: 応募集まり次第終了更新: 2023年2月6日

自動車の提案営業/経験不問・50代以上活躍中!

小野瀬自動車株式会社 (企業詳細) / 営業 /正社員

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給与
年収300万円〜450万円
勤務地
茨城県ひたちなか市 / 佐和駅 徒歩3分
  • 50代活躍中
  • 60代活躍中
  • 70代以上活躍中
  • ブランクOK
  • 年齢不問
  • 学歴不問
募集期間: 応募集まり次第終了更新: 2023年2月6日
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企業情報

50歳以上の方へメッセージ

小野瀬自動車株式会社では、1年以上前からシニア採用を取り入れてきました。 現在50代3名、60代3名、70代以上1名が在籍し、合計7名のシニア世代が活躍してる職場となっています。 また弊社では再雇用は65歳迄ですが、お互いの合意があれば65歳以降も継続して勤務可能です。 そのため、シニア世代の方でも再雇用上限後も長期的な勤務が可能となっています! 実際に最高年齢で71歳のスタッフも在籍しています。 シニア世代の方に対して「年齢の壁」は設けておりません。 コツコツ真面目に、穏やかな雰囲気で仕事が出来る方はぜひ年齢を気負いせず、一度お話をする機会を頂ければと思います! 実際に過去にも52歳の採用実績があります。 シニア世代の方でも入社後は、 外部研修制度も設け、ベテラン社員が丁寧に業務をお教えしますので、少しづつ業務フローを理解頂ければと思います。

事業内容・会社特徴

【フォルクスワーゲンに強い、地域に根ざした販売・整備のプロショップ!】 ■車両販売からメンテンナンス、そして車検までユーザー目線で新設にフルサポート ・正規ディーラー顔負けの熟練整備士も多数在籍 1954年の創業から5年もの間、3代に渡って、茨城県ひたちなか市で、 自動車販売・車検整備・板金・レッカーサービス・生損保を続けてきている小野瀬自動車。 車検はもとより、新車から中古車の販売・買い取りなど、 トータルで信頼のおけるサービスが地域の方々からも評判となっている。 そして特徴的なのが、VW正規ディーラーで長年経験を積んできたスタッフを筆頭に数名が常駐し、 車種固有のトラブルなどをスピーディーに解決できる体制が整っているところだ。 「ディーラーさんとの結びつきもありますから、最新モデルの情報から歴代モデルのポイントなどを細かく、そして正確に把握できます」と話す小野瀬征也代表の言う通り、 ディーラー顔負けの頼れる専門店として、取材当日もかなりの台数が入庫していた。 とくに茨城エリアでVWディーラーの拠点に成り代わるほどの存在感を持っていると言っても良いだろう。 「メンテナンスも強いですが、新車やユーズドVWの販売なども得意です。とくにユーズドVWは乗り出し価格を含めたプライスで、輸入車初心者の方にもわかりやすくご提示させて頂いています (小野瀬代表)」と、車両販売にも積極的で、魅力的な極上車が何台も展示されていた。 こうした安心感もあるため、 クルマを乗り換える際には、必ず小野瀬自動車を指名するお客さんも多いとか。 クルマを購入した後の定期点検や、車検整備などでの入庫時にも、 そうした経験をもとにして、ユーザー目線でのアドバイスができるフレンドリーな雰囲気もポイントとなっている。 定期的なメンテナンスで不意の故障トラブルを防ぎ、 安心で快適なカーライフを 提供してくれる同店は、VWオーナーにとってまさに、頼れる優良店なのだ。
平均年齢
34 歳
男女比率
男性:6 割 女性:4 割
仕事に慣れるまでの制度
  • ベテラン社員が教える
  • 外部研修制度あり
  • いつでも質問出来る体制
  • チーム制
求めるシニア像
  • コツコツ仕事が出来る
  • 真面目な性格
  • 協調性がある
  • 穏やかな雰囲気
50歳以上の勤務状況
  • 50代 3名在籍中
  • 60代 3名在籍中
  • 70代以上 1名在籍中
50歳以上の採用実績
採用実績あり
入社時年齢: 52歳
50歳以上の平均勤続年数
6年
最高年齢
71歳
定年
60歳
再雇用
あり (65歳まで)
再雇用上限後の雇用
お互いの合意があれば可能
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事業の強み

【デジタルで情報を集約・発信し、接客品質と集客力の引き上げへ】 ■住所データと地図アプリが連携  チラシなどの施策に活用 顧客の入庫管理は、ブロードリーフのシステムを導入しており、 車検や12ヶ月点検などの情報をデジタルで効率化している。 接客面は、顧客とのコンタクト履歴の活用を挙げる。 接客担当者と顧客の会話内容をデジタル上で共有することで、接客品質の引き上げにつなげたい考えだ。 新たに、ブロードリーフのシステムで管理する住所データをグーグルの地図アプリと連携し、顧客創出につなげる試みも始めた。 住所をグーグルマップ上にマッピングし、 自社商圏のどのエリアに顧客開拓の余地があるのかを可視化する。 顧客が少ない地域は、重点的にチラシを配布するなどの施策を展開する。 デジタルとアナログを組み合わせて収益向上を目指す 作業現場では、加入するホリデー車検の立ち合い説明に、ブロードリーフのシステムを活用する。 ブロードリーフとホリデー車検のシステムを連携させ、タブレット端末の画面で作業項目を確認してもらう。 タブレット端末に入力した内容は、フロントの管理システムに反映され、情報入力の省力化につながっている。 また、費用請求の記載ミス防止にも役立つという。

会社概要

会社名
小野瀬自動車株式会社
所在地
茨城県 ひたちなか市 高野667-5
業界
小売・物流・運送 > その他(小売・物流・運送)
金融・保険 > 損害保険
サービス・医療福祉・教育 > 自動車整備業
特徴
  • 女性活躍中
  • 育児・介護休業取得実績あり
資本金
1,000万円
設立
1954年
株式公開
非上場
代表者名
小野瀬征也
代表者年齢
36歳〜40歳
従業員数
30 人
過去売上
2022年 6億円