エリエールフーズ株式会社では、 シニア層の採用を10年以上前から取り入れてきました。 50代の方々が40名以上、60代の方々が30名以上、70代の方々が10名以上と、 総勢80名以上のシニア世代の方が活躍中の企業です！ 最高年齢のスタッフは75歳であり、 定年制度はなく、長く安心して働いていただける環境を整えています。 50歳以上の平均勤続年数は約10年と、シニア層の定着率の高さは当社の特徴の一つです。 50歳以上の採用実績としては、59歳の方を採用しています。 仕事に慣れるまでの制度としては、 いつでも質問ができる体制や研修期間の提供、ベテラン社員による指導などを行っています。 いままでの経験なども活かしながら、新たなスキルや知識を習得し一緒に成長していける環境を整えています。 採用においては、年齢面だけで判断することはせず、 協調性があり、明るく、新しい事を積極的に学ぶ姿勢を評価しております。 59歳の方の採用実績もございますので、ぜひ年齢に気負いせずご応募いただければと思います。 50歳以上の皆様のご応募を心よりお待ちしております。