株式会社ＲＴＣでは、10年以上前からシニア世代の採用を取入れてきました。 現在50代・70代のスタッフが活躍しており、最高年齢は77歳の方も勤務しています。 再雇用は65歳迄ですが、お互いの合意があれば65歳以降も継続して勤務する事ができます。 また創業当時から勤務しているシニア層の方も在籍しており、シニア世代の方でも長期的に勤務出来るのも私たちの特徴でもあります！ 直近一年間で50歳以上の離職はゼロ、今後もシニア世代の技術者の方も働きやすい職場環境を創り、積極的に50歳以上の採用を取り入れる方針です。 また年齢だけで採用可否は判断せず、真面目に長期的な勤務を考えている方でしたら年齢関係なく選考を進めますので、シニア世代の方でも年齢に気負いせずご応募ください！ 入社後は先輩社員の方と一緒に1台を整備し、経験の無いジャンルに対しても丁寧にお教え致しますので、入社後もスムーズに業務に取り組めると思います。