50歳以上の方へメッセージ
協業組合カンセイでは、10年以上前からシニア層の採用を取り入れてきました。
当組合では、10名以上の50代の方々、7名の60代の方々、さらに2名の70代の方々が活躍しています。
私たちは先日も50歳以上の方々を採用しました。
今後もシニア層採用に取り組んでいきたいと考えております。
当組合は再雇用上限65歳以降も、お互いの合意があれば勤務が可能です。
最年長のスタッフは72歳と、シニアの方が安心して長く勤務して頂ける環境です。
入社された方が仕事に慣れるまでの期間をサポートするため、
チーム制をとり、研修やベテラン社員の丁寧な指導などを行います。
業務に関することはいつでも質問が可能であるなど、アットホームな環境ですのでご安心下さい。
私たちは採用において、年齢面のみだけで採用/不採用を決めることはせず、
技術力を活かし、チームワークを大切にして、真面目にコツコツと仕事に取り組めることを評価しております。
これまでにも50歳以上の方を採用してきた実績がございますので、
年齢面を気兼ねしすぎることなくご応募いただければと思います。
協業組合カンセイは、シニア世代の方が安心して長く活躍できる環境を整えております。
皆様のご応募をお待ちしております。