株式会社北海道サッポロライオンでは、近年シニア層採用を取り入れております。 当社では、50代が20名以上、60代が10名以上、70代が2名在籍しております。 今後もシニア層採用に取り組み、 年齢問わずスタッフ皆が個々の持ち味を発揮し活躍できる環境づくりに取り組んでまいります。 当社は年齢上限のない再雇用制度を設けております。 最年長のスタッフは現在71歳。 シニア世代の方も、安心して長く活躍できる環境です。 私たちは採用において、年齢面だけを見て採用／不採用を判断することはせず、 ガッツと協調性をもって、真面目にコツコツ仕事ができることを評価しております。 過去には54歳の方の採用実績もございますので、年齢面に気兼ねしすぎることなくご応募頂ければと思います。 入職後は、研修期間を設けるほか、OJTも行い、マンツーマンで丁寧に業務をお教えしていきます。 些細な質問にもいつでも対応できる体制を取っており、 初めての業務に取り組むシニアの方も安心してスタートできるように、万全のサポートをいたします。 皆様のご応募、心よりお待ちしております。