株式会社エフでは、1年以上前からシニア層採用を取り入れ始めました。 現在、当社には50代の方々が6名、さらに60代の方も1名在籍しています。 今後もよりシニア層採用に取り組んでまいりたいと考えております。 また、当社では70歳までの再雇用制度を設けており、お互いの合意があればそれ以降も勤務可能です。 シニア世代の方が長く安定して活躍できる環境を整えております。 私たちは入所後のスタッフが仕事に慣れるまでのサポートを重視しています。 ベテラン社員からの指導や外部・社内研修制度を活用し、円滑な業務への習熟を図っております。 また、仕事に関していつでも質問ができる体制を整えており、安心して業務に取り組むことができます。 私たちは採用において、年齢面のみだけで採用／不採用を判断することはせず、 教え上手で、チームワークを大切にして、コツコツ真面目に業務に取り組めることを評価しております。 過去には60歳の方の採用実績もございますので、年齢面に気負いすることなくご応募いただければと思います。