定年なし!土木・建築積算スタッフ募集【残業10時間未満・70代も活躍企業】

  • 50代活躍中
  • 60代活躍中
  • 70代以上活躍中
  • 完全週休2日制
  • ブランクOK
  • 駅徒歩7分以内
  • 直行直帰可能
  • 制服あり
  • 年休120日以上

東栄建工株式会社 / 積算 / 正社員

東京都千代田区麹町2−12−5麹町ビル21 2階 / 半蔵門駅 徒歩1分
必須経験

・建設業における積算業務(年数不問)

必須資格
【必須資格】
不問
給与
年収 500万円550万円
更新: 2022年08月19日

募集内容

仕事内容
50歳以上の定着率100%の企業で、土木・建築積算の業務をお任せします。 具体的には.. ・官公庁工事、民間工事における積算業務 ・見積もり書作成 ・原価計算 等 *残業は基本的に無し(0〜10時間未満/月) *ブランク歓迎です! 【50歳以上の勤続年数15年以上!働きやすさも魅力です】 東栄建工株式会社では、3年前から50以上の採用を積極的に進めており 2022年1月には68歳の方の新規採用実績があり、2022年7月には更に51歳の方の採用も行いました。 直近で50歳以上の離職はゼロ!(自身の病気等は除く)となっており、50歳以上の方が安心して働ける環境を整えています。 定年制を廃止しているだけでなく ・週休2日制(土日祝休み) ・残業は月0〜10時間 と身体的にも長く働き続ける事ができる就業環境を実現しています。 また東京都の公共工事がメインとなる弊社ですが、入社後東京の公共工事を20年以上続けてきたベテランがサポートし、過去の工事書類を照らし合わせながら働ける環境にしている為 入社後のサポート制度も整っています。 60歳以上の採用実績もあり弊社で、ぜひ生涯現役を実現しませんか? 年齢を気負いせずぜひ安心してご応募ください!
50歳以上の活躍状況
現在50代1名、60代6名、70代3名が在籍しています。 年齢に気負いせずご応募ください。
勤務地
東京都千代田区麹町2−12−5麹町ビル21 2階
・最寄り駅/  半蔵門駅 徒歩1分麹町駅 徒歩7分
雇用形態
正社員
勤務時間
  • 08:00 ~ 17:00 (休憩60分)
月平均残業

残業あり

月平均 0 時間 〜 10 時間
給与
月給 350,000円 400,000円
想定年収: 500万円 〜 550万円
固定残業代20〜30時間含む(超過分支給)
賞与

賞与あり

賞与あり 昇給あり
必須経験

・建設業における積算業務(年数不問)

資格について
【必須資格】
不問
【歓迎資格】
不問
普通自動車免許
不問
休日・休暇
土・日・祝
年間休日:120日
週休2日制(土、日、祝) 夏期休暇 年末年始 GW休暇 有給休暇 慶弔休暇 創立記念日休暇
福利厚生
雇用保険、労務保険、健康保険、厚生年金 交通費実費支給 健康診断 制服支給 携帯付与 パソコン貸与 資格手当(1級施工管理技士 5万円) 職務手当(4万円) 役職手当(4〜6万円) 出張手当(2〜3千円) 出産祝い金(2万円)
定年
なし
車通勤
不可
寮・社宅

なし

試用期間
あり
試用期間期間3ヶ月(試用期間中の労働条件 同条件)
採用人数
4人
配属部署
本社事業部
土木施工管理技士 7名 建築施工管理技士 2名

職場の情報

勤務地平均年齢
57歳
勤務地男女比
男性9 : 女性1
50歳以上の勤務状況
  • 50代 1名在籍中
  • 60代 6名在籍中
  • 70代以上 3名在籍中
最高年齢
77歳
従業員数
全体8人
代表者年齢
76歳〜80歳
企業特徴
離職率5%以下
受動喫煙対策

禁煙

選考に関して

選考フロー
1

1次面接

【Web面接】

WEB面接不可

面接日時に関して
平日19時以降も可能
土曜日も可能
日曜・祝日も可能
返答期間目安
7日程度
更新: 2022年08月19日

会社情報

本社住所
東京都 23区 千代田区
麹町2丁目12番5号
業界
建設・不動産 > 建築・土木・設計

50歳以上の方へメッセージ

【最高年齢は77歳!定年廃止の生涯現役可能な企業です!】 東栄建工株式会社は、生涯現役を掲げ早くから定年制度を廃止して70歳以上も活躍できる環境を整えてきました。 その結果、50代1名・60代3名、70代は3名となり、従業員の全体の80%は50歳以上となっております。 弊社代表の関口も、会社創業時は62歳。 年齢を過ぎたからといって、働けない時代ではなく、これからの日本は生涯現役として働ける社会になっていくべきでは無いでしょうか。 その思いを会社として表現しているのが弊社です! また平均年齢は57歳と業界としては高い企業ではありますが、さらに業績拡大を目指し土木分野だけでなく建築分野進出も控え、中堅ゼネコンとの事業的の提携を行い、シニアそうだからこそできるコネクションを活かした営業手法で事業の拡大を図っています。 さらなる事業拡大の為、ベテラン層の採用を積極的に行っています。 【50歳以上の勤続年数15年以上!働きやすさも魅力です】 東栄建工株式会社では、3年前から50以上の採用を積極的に進めており 2022年1月には68歳の方の新規採用実績があり、2022年4月には更に51歳の方の採用も行いました。 直近で50歳以上の離職はゼロ!(自身の病気等は除く)となっており、50歳以上の方が安心して働ける環境を整えています。 定年制を廃止しているだけでなく ・週休2日制(土日祝休み) ・残業は月0〜10時間 と身体的にも長く働き続ける事ができる就業環境を実現しています。 また東京都の公共工事がメインとなる弊社ですが、入社後東京の公共工事を20年以上続けてきたベテランがサポートし、過去の工事書類を照らし合わせながら働ける環境にしている為 入社後のサポート制度も整っています。 60歳以上の採用実績もあり弊社で、ぜひ生涯現役を実現しませんか? 年齢を気負いせずぜひ安心してご応募ください!