有限会社　長浦自動車工業では、 10年以上前からシニア世代の採用を積極的に行ってきました。 その結果現在50代2名、70代1名が在籍しています。 社内のシニア世代の平均勤続年数は20年！ 定着率の高さも私達の特徴の一つです。 私たちは年齢だけで採用判断を行う事は無く 人柄を大切にして採用活動を行ってきました。 責任感を持って、真面目に仕事に取り組めるシニア世代の方でしたら 年齢に気負いせずご応募頂ければと思います。 また定年60歳以降は、再雇用年齢制限は無く 長期的に勤務する事が可能です。 実際に現在も最年長では71歳の方も勤務しており、 お互いに合意があれば、生涯現役が叶います。 入社後は、工具の場所や機械の使い方などの基本的な業務を理解していただきます。 その後、周囲のスタッフが新入社員の方をサポートいたします。 徐々に業務に慣れていただけますのでご安心ください。