大田精工株式会社では、近年シニア採用を取り入れ始めました。 現在50代10名以上、60代10名以上が在籍しており、過去には70代スタッフも在籍していました。 ベテラン社員が多く在籍している部分が弊社の強みでもあります。 また弊社では定年60歳以降、再雇用に年齢制限を定めていない為 希望する方には長期的勤務が叶う点も私達の特徴でもあります！ 実際に現在68歳のスタッフも在籍しています。 私達は年齢だけで採用、不採用を判断せず 今までの経験がある方ももちろん、真面目にコツコツ仕事が出来る方でしたら ぜひ年齢に気負いせずご応募いただければと思います。 実際に過去には50歳のスタッフの採用実績があります！ また50歳以上の平均勤続年数は12年となり、50歳以上の方が安心して働ける環境を整えています。 シニア世代の方でも入社後は、 OJT形式で、ベテラン社員が業務をお教えしますので、少しづつ業務フローを理解頂ければと思います。