社会福祉法人まんてんの介護職・ヘルパー・看護助手求人(正社員)

ユニット型特養のリーダー/週休3日制!年間休日160日以上/ICT導入で働きやすい!

募集状況確認日:2026年4月18日/応募集まり次第終了
大阪府 大阪市 鶴見区 鶴見5-2-10 / 今福鶴見駅 徒歩9分
仕事内容
■仕事内容 ・介護業務全般 ・リーダーとしてユニットの取りまとめ、管理者と一般職の架け橋 ※1日の流れについて(例:早番の場合) 7:30〜夜勤勤務者からの引き継ぎや入居者の体調確認、朝食、食事介助、口腔ケア 9:30〜遅出勤務者出勤、入浴介助 11:30 昼食前の準備、フロアへの案内 12:00 昼食の食事介助、口腔ケア 13:00 1時間休憩 14:00 排泄介助、見守り 15:00 おやつ提供 15:30〜17:00 見守り 17:00 夕食前の準備、フロアへの案内 17:30 夕食の食事介助、口腔ケア、片付け 18:30 退勤 ■応募要件 リーダー経験ありの方 介護福祉士もしくは介護支援専門員資格を所持されている方 フルシフト対応可能な方 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ らんまん鶴見は、鶴見区にある特別養護老人ホーム(定員44名・ショート4名)。駅から近く、緑に囲まれた落ち着いた環境が魅力です。家庭的な雰囲気と、インテリアにもこだわった快適な空間で、一人ひとりが自分らしく過ごせる暮らしを支えます。 ここがポイント ①週休3日制&年休160日以上でしっかり休める ②最新の設備、ICT導入済みで業務効率も◎ ③資格取得支援、賞与3.3カ月分(前年度実績)など待遇・福利厚生も充実 私たちと一緒に、あたたかい介護をしませんか?ご応募をお待ちしております!

給与について

給与
月給226,000円〜277,000円
想定年収: 300万円
残業代別途支給
※前職の月給考慮有 <給与内訳> ・基本給:154,000円~190,000円 ・諸手当:65,000円~80,000円(リーダー手当含む) ・資格手当:7,000円~8,000円(介護福祉士7,000円、介護支援専門員8,000円) <想定年収> 3,220,200円~3,951,000円(賞与3.3ヶ月分で試算) 別途:夜勤手当:300,000円(月5回計算) <モデル年収> ■介護福祉士/勤続13年/40代/役職:係長の場合 月給:356,800円 年収:4,947,540円 <別途> ・夜勤手当:5,000円/回  ※研修での2人夜勤:2,800円   ※回数は経験、能力に応ずる ・扶養手当  ※配偶者 14,000円/子ども1人6,000円(満22歳になった年度末までの最大5人分まで) ・住宅手当 5,000円  ※世帯主に限る。但し賃貸、持ち家は問わず支給) ・通勤手当 上限30,000円まで支給
賞与
賞与あり
年3回(前年度実績3.3ヶ月分)

応募条件について

必要な経験
  • リーダー経験 年数不問
必要な資格

[ 必須資格 ]

[ 歓迎資格 ]

不問

勤務日数・休日について

勤務日数
週 4
勤務時間
  • 勤務時間1
    07:30 ~ 18:30 (休憩60分)
  • 勤務時間2
    09:30 ~ 20:30 (休憩60分)
  • 勤務時間3
    20:30 ~ 翌07:30 (休憩60分)
※1日10時間勤務 ※変形労働時間170時間/月 ※1か月17日勤務(2月は16日) ※シフトは1か月前までに提示
月平均残業
休日・休暇
シフト制
週休3日制(月の休日:31日の月:14日/30日の月:13日/2 月:12日) ・年次有給休暇(取得率:86.7%) ・慶弔休暇 ・産前産後の休暇 ・看護休暇 ・介護休暇 ・育児休業 ・介護休業 など

勤務地について

勤務地
大阪府 大阪市 鶴見区 鶴見5-2-10
・最寄り駅/  今福鶴見駅 徒歩9分
・勤務地詳細/ 特別養護老人ホーム らんまん鶴見
車通勤
自転車可
駐車(輪)場なし(駐車場代支給なし)
寮・社宅

なし

受動喫煙対策
喫煙スペースあり

シニア層の活躍・採用について

50歳以上の活躍状況
現在50代40〜49名、60代20〜29名、70代10〜19名が在籍しています。 50歳の採用実績がありますので、年齢に気負いせずご応募ください。
50歳以上の採用実績
採用実績あり
入社時年齢:50歳
最高年齢
84歳
50歳以上の平均勤続年数
4年
求めるシニア像
コツコツ仕事が出来る
真面目な性格
ガッツがある
ITに苦手意識がない
業界の豊富な知識
協調性がある
明るいタイプ
新しい事を学ぶ姿勢
穏やかな雰囲気
清潔感がある
責任感がある

福利厚生・待遇について

福利厚生

【学びサポート】 ・資格取得支援制度 ・専門技術・専門知識向上の研修 ・施設・事業所経営に関する外部、内部研修 ・海外研修制度(外部の制度を活用) 【くらしサポート】 ・社会保険完備 ・制服手当 ・福利厚生センター ソウェルクラブ ※生活のサポートや余暇活動、お祝い金(結婚・出産・子供の小学校入学・資格取得・満50歳)、傷病・火災の見舞金、人間ドック助成金、永年勤続表彰等の給付金、契約店での割引等 ・リゾートトラスト会員制リゾートホテル「エクシブ」の会員権所有 ※優待価格で宿泊可能 ・クリスマスに法人からのプレゼント 【みらいサポート】 ・福祉はぐくみ基金企業年金基金制度への加入可 ・退職金制度  ※退職金共済制度(独立行政法人福祉医療機構、大阪民間社会福祉事業従事者共済会) ※資格取得支援制度・補足: 資格取得の助成制度に代わり奨学金制度があります。受講後5年勤務で返済不要となります。中途退職の場合は、当法人が決めた率での返済免除があります。 ・対象者:法人が認める(社会保険加入で勤務成績の良い)者 ・研修への参加:原則として勤務扱いにはなりません。 1.介護職員初任者研修 2.介護実務者研修 3.介護支援専門員実務研修(更新研修も含む) 4.認知症介護基礎研修 5.認知症介護実践者研修 6.認知症介護実践リーダー研修 7.小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修 8.地域密着型サービスの管理者研修 その他、保育・障害事業に関わる研修

仕事に慣れるまでの制度
  • ベテラン社員が教える
  • 外部研修制度あり
  • 社内研修あり
  • 研修期間あり
  • いつでも質問出来る体制

雇用について

雇用形態
試用期間
あり
6ヶ月(月給219,400円~270,400円 ※別途夜勤手当)
定年
あり (60歳)
再雇用
あり 年齢制限なし

選考について

選考フロー
1

1次面接

2

2次面接

3

最終面接

採用人数
3人
募集状況確認日:2026年4月18日/応募集まり次第終了

応募に関するよくある質問

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