50歳以上の方へメッセージ
有限会社ヒートウィルでは、現在、60代が10名以上、70代が4名在籍しており、最年長スタッフは76歳。年齢に関係なく活躍できる環境づくりに力を入れており、再雇用制度は70歳まで設けていますが、その後もお互いの合意があれば勤務が可能です。
シニア層の採用はに1年以上前から取り組んでおり、64歳・62歳・61歳の採用実績もあります。
入社後は、OJT形式での現場指導に加え、外部研修制度や一定の研修期間を設けており、業務に慣れるまでチーム制でしっかりサポートします。
明るく協調性をもって真面目に業務に取り組める、そんあ姿勢を大切にする方を特に評価しています。
皆様のご応募お待ちしております。