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株式会社ファーストフーズの調理師・調理補助・料理長求人(正社員)

学校給食の調理/シニア世代100名以上活躍中

  • 年収300万円〜350万円
  • 50代活躍中
  • 60代活躍中
  • 70代以上活躍中
  • ブランクOK
  • 制服あり
  • 学歴不問
  • 社保完備
京都府京都市南区上鳥羽南鉾立町55-1 / 上鳥羽口駅 10分
必須経験

【必須経験】

  • 大量調理経験 3年以上

【歓迎経験】

調理経験5年以上

必須資格
【必須資格】 調理師
募集停止
募集停止しました

募集内容

仕事内容
セントラル工場での学校・幼稚園・事業所 向けの給食や弁当の製造に関わる調理業務全般。 食材の仕込み・調理・冷却・温度記録等、 京都市の衛生基準に準じた業務を行います。 ▼作業は分業制で、カット、オーブン、 揚げ物、釜などに分かれて業務を行います。 受注量やシフト状況で担当を決めます。 味・作業均一化のため、頻繁に担当を 変えることがないよう心掛けています。 ▼上鳥羽工場での勤務になりますが、 本社工場もあり、どちらの勤務になるかは 適性や希望などを考慮して決めます。 両工場での作業内容は多少変わります。 ▼上鳥羽工場では、幼稚園向けの調理、 中学校向けの調理、特別支援施設向けの調理、 翌日の仕込み、という順番です。 ▼本社工場では、まず企業向けの調理のあと、 中学校向けの調理、それから翌日の仕込みの 順番です。 ◎調理をした料理に対して、後日お客様より 「カレーが美味しかった」「お味噌汁が 美味しかった」などの声をいただくことも。 それは本当にウレシイ瞬間です! ◎メニューのことで栄養士さんと意見を交わす 場面もあり。何かアイディアや意見があれば どんどん出してくださいね。ます。
50歳以上の活躍状況
現在50代100名以上、60代50〜59名、70代20〜29名が在籍しています。 50歳の採用実績がありますので、年齢に気負いせずご応募ください。
勤務地
■京都府京都市南区 上鳥羽南鉾立町55-1
・最寄り駅/  上鳥羽口駅 10分
・勤務地詳細/ マイカー・バイク・自転車通勤可
職種
調理師・調理補助・料理長
雇用形態
正社員
勤務時間
  • 02:00 ~ 11:00 (休憩60分)
1日の労働時間:8時間、休憩1時間 (1年 )単位の変形労働時間制
勤務日数
週 5 〜 6
月平均残業
残業あり
月平均 20 時間
給与
月給223,150円〜333,150円
想定年収: 300万円 350万円
固定残業代 30時間分含む(超過分別途支給)
固定残業代としての専門職手当40,000円 ※専門職手当は固定残業代として残業の有無に関わらず18.5~   30時間分を支給。それを超える場合は別途支給。  
賞与
賞与あり
あり 年2回
必須経験

【必須経験】

  • 大量調理経験 3年以上

【歓迎経験】

調理経験5年以上

資格について
【必須資格】
  • 調理師
【歓迎資格】
不問
普通自動車免許
不問

企業の情報

平均年齢
51歳
男女比
男性2 : 女性8
50歳以上の勤務状況
  • 50代 100名以上
  • 60代 50〜59名在籍中
  • 70代以上 20〜29名在籍中
50歳以上の平均勤続年数
8年
最高年齢
79歳
従業員数
全体350人
代表者年齢
51歳〜55歳
企業特徴
女性活躍中
退職金あり
社保完備

選考に関して

選考フロー
1

1次面接

2

2次面接

募集停止
募集停止しました

会社情報

本社住所
京都府 京都市 南区

西九条西柳ノ内町2

業界
メーカー系 > 食料品(メーカー)

50歳以上の方へメッセージ

株式会社ファーストフーズでは、10年以上前からシニア採用を取り入れてきました。 現在50代100名以上・60代50名以上・70代以上20名以上が在籍しており、 総勢170名以上のシニア世代が勤務しております! 今後もよりシニア世代の採用を取り入れていきたいと考えております。 また定年は60歳、再雇用は65歳ですが、 お互いの合意があれば65歳以降も勤務継続できる事も弊社の特徴であり、 シニア世代の方でも長期的な勤務が可能となっています! 実際に最高年齢で79歳のスタッフも在籍しています。 シニア世代の方に対して「年齢の壁」は設けておりません。 コツコツと真面目に取り組み、新しい事を学ぶ姿勢のある方はぜひ年齢を気負いせず、一度お話をする機会を頂ければと思います! 過去にも50歳の採用実績があります。 シニア世代の方でも入社後は、不明点などいつでも質問出来る環境で業務をお教えしますので、安心して業務に取り組んで頂ければと思います。
シニアジョブのつのメリット
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求人検索についてよくあるご質問

Qシニアジョブは他の求人サイトとは何が違いますか?
Aシニアジョブに掲載されているすべての企業が「50歳以上の方を積極的に採用する」ことを掲げています。そのため、高齢であることを理由に採用されないのでは……という不安を抱くことなく、安心してご利用いただくことができます。
また、求人情報には「従業員の平均年齢」「50歳以上の在籍人数」「定年や再雇用の有無」などの記載もあり、シニアの方がお仕事探しをする際に役立つ情報が揃っています。
Q会員登録やサービスの利用にお金はかかりますか?
A いいえ、ご安心ください。シニアジョブは無料で会員登録することができ、すべてのサービスを完全無料で利用いただけます。
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