株式会社豊野ホンダでは、近年シニア採用を取り入れ始めました。 現在50代1名、60代3名が在籍しており 今後もシニア世代の採用を取り入れて行きたいと考えています。 また弊社では定年65歳ですが、再雇用に年齢制限を設けていません。 その為、50歳以上の方でも長期的に勤務可能となっています。 私達は採用において、年齢面のみで判断せず 協調性や責任感を持って仕事に取り組む姿勢を評価している為 年齢に気負いせずご応募頂ければと思います。 実際に過去には65歳の採用実績もあります！ また50歳以上の定着率の高さも特徴で 50歳以上の平均勤続年数は15年となり、最年長では65歳のスタッフも勤務しています。 シニア世代の方でも入社後は、 研修期間もあり、ベテラン社員が丁寧に業務をお教えしますので、徐々に業務フローに慣れていただければと思います。 また不明点や、分からない事などいつでも質問可能なアットホームな環境ですのでご安心ください。