株式会社RONDOの求人・採用情報

多機能型発達支援事業所「きねとうす」運営会社/簡単な運動と脳トレのライフキネティックを取り入れた療育や、子どもの得意なことを伸ばす支援で、一人ひとりの可能性を引き出す(シニア層積極採用中)
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この企業の求人1(1ページ目)2026/05/22 08:57 更新
新着

株式会社RONDO / 児童発達支援管理責任者 / 正社員

ブランクOK!児童発達支援管理責任者(多機能型発達支援事業所 きねとうす)/年休112日・シニア世代活躍中

給与
年収450万円〜500万円
勤務地
神奈川県大和市 / 鶴間駅 徒歩3分
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  • シニア活躍中
  • 50代活躍中
  • 60代活躍中
  • 完全週休2日制
  • ブランクOK
  • 駅徒歩7分以内
  • 残業なし
  • Web面接可能
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 社保完備
  • 定年なし
仕事内容多機能型発達支援事業所『きねとうす』にて、未就学児の支援をご担当いただきます。 *生後1年6ヶ月から就学前までのお子さんをお預かりしています。 ご応募お待ちしております。
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2026年5月21日更新/応募集まり次第終了
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企業情報

50歳以上の方へメッセージ

株式会社RONDOでは、50歳以上の方からのご応募をお待ちしております。 現在は50代が1名、60代が2名活躍しており、最高年齢68歳のスタッフも現役で勤務しています。 これまでにも64歳・67歳での採用実績があり、年齢に関係なく安心してチャレンジできる環境です。 また、定年制度を設けていないため、「長く働き続けたい」という想いを大切にしながら勤務していただけます。 入社後は、チーム制で仕事を進めるため、一人で抱え込まず周囲と協力しながら業務に取り組めます。 社内研修も用意しており、仕事の流れや必要な知識をしっかり学べる体制を整えています。 さらに、いつでも質問できる環境のため、安心して業務に慣れていただけます。 当社が求めているのは、コツコツと真面目に仕事へ向き合える方、責任感を持って取り組める方です。 これまで培ってきたお力を発揮し、活躍したいとお考えの方のご応募をお待ちしております。

事業内容・会社特徴

【事業内容】 株式会社RONDOが運営する多機能型発達支援事業所「きねとうす」では、未就学児から18歳までの子どもを対象に、一人ひとりの個性や発達段階に合わせた療育支援を行っています。 施設では、「乳幼児からの早期発見・早期支援」を大切にし、子どもたちが安心して成長できる環境づくりに取り組んでいます。 子どものできないことを無理に克服させるのではなく、「好きなこと」「得意なこと」を見つけ、自信や自己肯定感を育てる支援を行っています。 また、個別活動と小集団活動を組み合わせながら、社会性やコミュニケーション能力、生活習慣の定着をサポートしています。 保護者との面談や相談体制も整え、子育てに関する不安や悩みに寄り添いながら支援を進めています。 さらに、就学に向けたサポートや、地域との交流活動にも積極的に取り組み、子どもたちが将来に向けて自立できるよう継続的な支援を行っています。
平均年齢
45 歳
仕事に慣れるまでの制度
  • 社内研修あり
  • いつでも質問出来る体制
  • チーム制
求めるシニア像
  • コツコツ仕事が出来る
  • 真面目な性格
  • ガッツがある
  • 協調性がある
  • 明るいタイプ
  • 新しい事を学ぶ姿勢
  • 穏やかな雰囲気
  • 清潔感がある
  • 責任感がある
50歳以上の勤務状況
50歳以上の採用実績
採用実績あり
入社時年齢: 64歳、67歳
50歳以上の平均勤続年数
1年
最高年齢
68歳
定年
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事業の強み

【「きねとうす」サービスの特徴】 当施設では、「できるようにする」ことだけを目的にせず、「やってみたい」という気持ちを育てる療育を行っています。 療育では、ライフキネティックという脳と身体を同時に使うプログラムを取り入れており、遊びや運動を通じて注意力・判断力・記憶力などを自然に育てています。 さらに、「失敗しても大丈夫」「まずは挑戦してみよう」という考えを重視し、子どもたちが安心してチャレンジできる環境づくりを行っています。 また、子どもたち一人ひとりに合わせた支援計画を作成し、生活習慣や運動機能、コミュニケーション能力、社会性などを総合的に支援しています。 ペア活動やグループ活動を通じて、順番を守ることや相手を思いやる気持ちを学べるよう工夫しているほか、保護者支援や地域連携にも力を入れています。

会社概要

会社名
株式会社RONDO
所在地
業界
サービス・医療福祉・教育 > 医療・福祉・保育関連
資本金
100円
設立
2023年
株式公開
非上場
代表者名
田中美智子
代表者年齢
46歳〜50歳
従業員数
7 人
過去売上
2025年 206億円